Responsabile di produzione falegnameria

Business Pool; Bolzano; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Per una falegnameria in crescita sul Renon, siamo alla ricerca di un Responsabile di produzione falegnameria. Il candidato ideale avrà un apprendistato come falegname e dovrà dimostrare capacità di organizzazione e coordinamento. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico, supportato da un team esperto e motivato, in cui la formazione continua è parte integrante della cultura aziendale.

Servizi

Ambiente di lavoro positivo

Formazione continua e aggiornamento

Attività di team building

Compatibilità lavoro-tempo libero

Competenze

• Preferibile esperienza nel settore della falegnameria.
• Ottime capacità organizzative e di lavoro di squadra.

Mansioni

• Gestire le mansioni amministrative e garantire il regolare svolgimento del lavoro.
• Ottimizzare i processi collaborando con la direzione e il project manager.
• Coordinare e supportare un team di 8 dipendenti.

Conoscenze

Organizzazione

Coordinamento di team

Conoscenza del tedesco

Conoscenza dell'italiano

Formazione

Apprendistato come falegname

Esperienza professionale nel settore tecnico

Descrizione del lavoro

Per una falegnameria con spirito di sperimentazione sul Renon, siamo alla ricerca di un/a

Responsabile di produzione falegnameria

Mansioni

1. Assolvere alle mansioni amministrative del caposquadra e garantire il regolare svolgimento dell'attività
2. Ordinare i materiali necessari e assicurarsi che i prodotti siano consegnati e installati in tempo
3. Lavorare a stretto contatto con la direzione e il project manager, ottimizzando i processi
4. Coordinare e supportare un team di 8 dipendenti, fungendo da primo punto di contatto

Profilo e benefici

1. Idealmente un apprendistato come falegname e/o un'esperienza professionale nel settore tecnico
2. Stile di lavoro caratterizzato da forte organizzazione e approccio strutturato
3. Ottima conoscenza del tedesco e dell'italiano

Team/ambiente della falegnameria:

1. Il team è composto da dipendenti esperti e apprendisti motivati
2. Attribuiamo grande importanza al contatto diretto tra tutti i membri del team e a prendere decisioni rapide insieme
3. La buona atmosfera di lavoro si crea durante le gite aziendali e le attività comuni
4. Sosteniamo la compatibilità tra lavoro e tempo libero, comprese le attività di volontariato
5. La formazione e l'aggiornamento sono importanti per noi

Hai suscitato il tuo interesse?

Allora la nostra consulente Barbara Jaeger sarà lieta di ricevere la tua candidatura.