RESPONSABILE DI FILIALE - MACCHINE MOVIMENTO TERRA

Herbrooks Consulting S.r.l; Cologno Monzese; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore delle macchine movimento terra cerca un Responsabile di Filiale per gestire operazioni e coordinare il team. Questa posizione offre l'opportunità di supervisionare l'ufficio back office e l'officina, garantendo un'efficace gestione post-vendita. Se hai esperienza nel coordinamento di risorse e una buona conoscenza della lingua inglese, questa è l'occasione giusta per te. Un ambiente stimolante e dinamico ti aspetta, dove potrai contribuire attivamente al successo dell'azienda e sviluppare contratti di servizio in prima persona.

Competenze

• Esperienza in macchine movimento terra o ambito automotive.
• Precedente coordinamento di risorse e gestione post-vendita.

Mansioni

• Gestione dell'ufficio back office e supervisione dell'officina.
• Coordinamento delle attività post-vendita e sviluppo contratti di servizio.

Conoscenze

Gestione del back office

Coordinamento risorse

Supervisione officina

Analisi problematiche

Conoscenza lingua inglese

Descrizione del lavoro

Cologno Monzese (MI)

Categoria: Commerciale e vendite

Tipologia: Tempo indeterminato

Codicerif.: RES. FIL.

Il nostro cliente è un’importante società specializzatanella vendita e assistenza tecnica di macchine movimento terra. Per potenziarel’organico interno ci ha commissionato la ricerca di un Responsabile diFiliale.

La figura ricercata sarà responsabile di tutte le attivitàoperative della filiale, con esclusione delle attività di vendita macchine.

Nel dettaglio sarà responsabile delle seguenti attività:

• Gestione dell’ufficio back office e coordinamento di 2risorse
• Supervisione dell’officina di riparazione con coordinamentodel capo officina e dei meccanici di assistenza
• Supervisione di preventivi e consuntivi, accordi commercialie trattative, coordinando il lavoro di un commerciale post-vendita
• Gestione dello stabile e delle verifiche periodichenecessarie accordandosi con i vari fornitori
• Applicazione delle campagne post-vendita dopo averanalizzato le necessità del territorio, in accordo con il responsabilepost-vendita
• Sviluppo dei contratti di servizio con il supporto delcommerciale post-vendita e, ove necessario, incontrando i clienti in primapersona
• Analisi delle problematiche e delle necessità del territorio

Sono richiesti i seguenti requisiti:

• Esperienza in uno dei seguenti settori: macchine movimentoterra, macchine industriali, trucks, carrelli elevatori, in alternativa ambitoautomotive
• Esperienza pregressa nel coordinamento di altre risorse enella gestione del post vendita / after sales
• Buona conoscenza della lingua inglese

L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienzamaturata.