Responsabile di Filiale | Leadership & Sviluppo Locale

Ali Lavoro; Chivasso; On-site; EUR 40,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Assunzione diretta

Settimana corta: 4 giorni lavorativi

Sistema incentivante legato ai obiettì

Auto aziendale

Welfare aziendale

Assicurazione sanitaria integrativa

Ticket restaurant

Formazione continua e sviluppo

Bonus maternità e paternità

Job summary

Ali Lavoro cerca Responsabili di Filiale per le nuove sedi in Piemonte (Chivasso, Biella, Cuneo, Torino). Entrerai in una realtà solida, parte di W Group, e guiderai lo sviluppo della tua filiale con autonomia decisionale e responsabilità sul territorio.

Avrai l’obiettivo di far crescere risultati, persone e relazioni, valorizzando l’esperienza commerciale e verificando l’impatto concreto sul business e sul team.

Qualifications

• Esperienza nel settore Agenzie per il Lavoro o HR.
• Capacità di guidare team e sviluppare business sul territorio.
• Buone doti relazionali e di gestione.
• Capacità di prendere decisioni e pianificare azioni.

Responsibilities

• Analizzare il mercato di riferimento e identificare opportunità di sviluppo promuovendo l’offerta multi-business del Gruppo.
• Guidare il team nel raggiungimento degli obiettivi, favorendone crescita e sviluppo professionale.
• Sviluppare relazioni strategiche con clienti attivi e prospect sul territorio.
• Offrire consulenza HR ad alto valore aggiunto e supportare le aziende nelle loro sfide organizzative.
• Rappresentare Ali Lavoro sul territorio come punto di riferimento per imprese, partner e stakeholder locali.

Skills

Leadership

Team management

Problem solving

Organizzazione

Decision making

Strumenti digitali

Job description

Ali Lavoro cerca Responsabili di Filiale per le nuove sedi in Piemonte (Chivasso, Biella, Cuneo, Torino). Entrerai in una realtà solida, parte di W Group, e guiderai lo sviluppo della tua filiale con autonomia decisionale e responsabilità sul territorio.

Avrai l’obiettivo di far crescere risultati, persone e relazioni, valorizzando l’esperienza commerciale e verificando l’impatto concreto sul business e sul team.