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Un'azienda in crescita nel settore dell'arredamento è alla ricerca di un/a Responsabile Data Entry. Questa figura chiave sarà responsabile della gestione e dell'ottimizzazione dei flussi informativi, coordinando un team dedicato e garantendo l'accuratezza dei dati. Si offre un contratto a tempo determinato con opportunità di stabilizzazione e un ambiente di lavoro stimolante.
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Posizione: Responsabile Data Entry
Descrizione dell’azienda: Azienda strutturata e in crescita nel settore dell’arredamento, realtà solida e riconosciuta nel panorama del design d’arredo, con una forte attenzione alla qualità e all’innovazione. Per rafforzare la struttura gestionale e migliorare la precisione dei flussi informativi, ricerca un/a Responsabile Data Entry, figura strategica per la corretta gestione dei dati aziendali.
La risorsa si occuperà di:
Coordinare il team addetto all’inserimento e gestione dei dati amministrativi e commerciali
Supervisionare la corretta registrazione di ordini, listini, prodotti, anagrafiche clienti e fornitori
Garantire la qualità e l’aggiornamento dei dati nei sistemi gestionali aziendali
Interfacciarsi con i reparti commerciale, amministrativo e logistico per ottimizzare la circolazione delle informazioni
Gestire attività di reportistica e supportare l’analisi dei dati per la direzione
Proporre soluzioni per migliorare i processi di data management
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente
Ottime capacità di comunicazione e problem-solving
Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione
Disponibilità a lavorare su turni e attenzione ai dettagli
Buona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clienti
Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività
Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato.
Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali
Retribuzione competitiva, commisurata alle competenze del candidato/a
Ambiente di lavoro stimolante, dinamico e professionale, con possibilità di crescita
Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità.