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Responsabile Commerciale

Space Work

Pavone del Mella

In loco

EUR 60.000 - 80.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una Società di selezione per personale cerca un Responsabile Commerciale con oltre 15 anni di esperienza e responsabilità nel coordinamento di un team. La figura avrà il compito di sviluppare strategie commerciali, monitorare la formazione del personale e gestire le relazioni con i clienti. Richiesta ottima conoscenza dell’inglese e disponibilità a trasferte. Il contratto prevede una retribuzione tra € 60.000 e € 80.000 con ulteriori benefit.

Servizi

Contratto CCNL Metalmeccanico
Retribuzione annua competitiva
Formazione on the job
Accesso a piattaforma Welfare aziendale

Competenze

  • Almeno 15 anni di esperienza in ruoli affini.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Disponibilità a circa 10 trasferte annue.

Mansioni

  • Strutturare il team commerciale.
  • Coordinare le attività dei collaboratori.
  • Supervisionare la formazione e la crescita del team.
  • Delineare una strategia commerciale mirata.
  • Svolgere attività di scouting per nuove possibilità di business.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative
Leadership e abilità nel coordinamento
Spiccata attitudine commerciale
Proattività
Flessibilità

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche

Strumenti

Pacchetto Office
Descrizione del lavoro

Selezione 93389/a - Space Work seleziona un* Responsabile Commerciale per un’importante azienda bresciana con forte vocazione internazionale, specializzata nella progettazione e produzione di armi sportive, da caccia e da collezione. Con un approccio dinamico e una continua spinta all’innovazione, unisce tradizione manifatturiera e tecnologie moderne per offrire prodotti di alta qualità apprezzati in tutto il mondo. Una sfida appassionante: far parte di un team che punta all’eccellenza e alla crescita, dove ogni dettaglio conta e ogni giorno è un’opportunità per innovare.

Posizione

La Persona rappresenterà una figura di riferimento e di coordinamento delle attività dell’area commerciale, di cui avrà la responsabilità, ricoprendo un ruolo chiave nella formazione delle Persone con obiettivo ultimo la loro crescita professionale.

In Particolare, Si Occuperà Di
  • Strutturare il team commerciale, soprattutto dal punto di vista operativo, organizzativo e procedurale, dando quindi una specifica direzione e modalità di lavoro.
  • Coordinare le attività dei propri collaboratori e collaboratrici, supervisionando il loro operato.
  • Supervisionare la formazione e la crescita del team in ottica del raggiungimento di una maggiore autonomia, soprattutto nelle attività di relazione con il cliente e conseguente negoziazione, gestione delle priorità e gestione del budget.
  • Delineare una strategia commerciale mirata e specifica, in collaborazione con il consulente commerciale esterno.
  • Svolgere attività di scouting al fine di aprire e sviluppare nuove possibilità di business in Paesi differenti da quelli in cui opera attualmente l’azienda.
  • Gestire le attività relative alla trattativa.
  • Gestire il budget di vendita.
  • Partecipare a fiere ed eventi del settore.
Requisiti
Must have:
  • Diploma o Laurea in discipline economiche
  • Almeno 15 anni di esperienza in ruoli affini
  • Preferibile background in ambito manifatturiero con prodotti destinati alla grande distribuzione
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Buona padronanza del pacchetto Office e dei principali sistemi applicativi
  • Disponibilità a circa 10 trasferte annue, principalmente tra gennaio e marzo
Nice To Have
  • Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione
  • Leadership e abilità nel coordinamento e motivazione di team
  • Spiccata attitudine commerciale e orientamento alla vendita
  • Proattività, curiosità e dinamismo
  • Flessibilità, pragmatismo e forte orientamento al risultato
  • Conoscenza di una seconda lingua straniera (oltre all’inglese)
Altre Informazioni
Cosa offriamo:
  • Contratto CCNL Metalmeccanico;
  • Inquadramento commisurato all’esperienza, con possibilità di livello Quadro;
  • Retribuzione annua indicativa tra € 60.000 e € 80.000;
  • Premio annuo variabile definito con la Direzione;
  • Affiancamento iniziale con un consulente esterno e formazione on the job;
  • Accesso a piattaforma Welfare aziendale;
  • PC e cellulare aziendale;
  • Possibilità di smart working;
  • Possibilità di auto aziendale.
Sede di lavoro

Prima provincia di Brescia

Referente della selezione

Martina Bettariga

L'offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
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