Resident Manager

JR Italy; Venezia; In loco; EUR 50.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'innovativa struttura alberghiera a Jesolo cerca un Direttore d'Hotel per gestire le operazioni quotidiane e migliorare il servizio. Questa posizione stagionale offre un contratto a tempo determinato con un pacchetto retributivo competitivo, vitto e alloggio inclusi. Il candidato ideale avrà esperienza in hotel 4* e dimostrerà eccellenti capacità relazionali e organizzative. Se sei un leader motivato e appassionato di hospitality, questa è l'opportunità perfetta per te.

Servizi

Vitto incluso

Alloggio incluso

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli direttivi in hotel 4*.
• Ottime capacità relazionali e di problem solving richieste.

Mansioni

• Pianificare e gestire le operazioni quotidiane della struttura.
• Coordinare e formare il personale per garantire un servizio eccellente.

Conoscenze

Gestione operativa

Capacità relazionali

Problem solving

Organizzazione

Conoscenza dell'inglese

Conoscenza del tedesco

Descrizione del lavoro

Posizione: Direttore d'Hotel - Struttura Stagionale a Jesolo

La divisione Hospitality di Randstad Professional - Leaders Search & Selection, ricerca per conto di una struttura alberghiera stagionale a Jesolo un:

Responsabilità principali:

1. Pianificare, supervisionare e gestire le operazioni quotidiane della struttura;
2. Implementare e migliorare i processi organizzativi per elevare il servizio e la qualità percepita dagli ospiti;
3. Coordinare, supervisionare, selezionare e formare il personale;
4. Stabilire, monitorare e valutare gli indicatori di performance (KPIs) del personale;
5. Assicurare la conoscenza della lingua inglese e preferibilmente anche di quella tedesca;
6. Gestire ruoli direttivi in hotel 4* con esperienza pregressa;
7. Dimostrare ottime capacità relazionali, organizzative e di problem solving.

Offerta:

Contratto a tempo determinato con RAL tra 50.000 e 60.000 euro, vitto e eventuale alloggio incluso.

Ai sensi della normativa vigente, l'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione attuali e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 14, 15 e 17 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla tutela della privacy.