Regional Hr Business Partner (Piemonte - Lombardia

Buscojobs; Emilia-Romagna; In loco; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Happy Casa Store cerca un Regional HR Business Partner per supportare le funzioni commerciali in Piemonte, Lombardia, Veneto e Friuli Venezia Giulia. Il candidato ideale avrà almeno 5 anni di esperienza nella GDO, una laurea in Risorse Umane e competenze solide nella gestione delle risorse umane e nella normativa giuslavoristica.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in HR nella GDO.
• Competenze nella gestione e supervisione delle attività HR.
• Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica.

Mansioni

• Supportare le funzioni commerciali nel territorio assegnato.
• Collaborare con gli uffici Corporate sulla strategia HR.
• Effettuare trasferte frequenti nel territorio.

Conoscenze

Pianificazione HR

Gestione delle risorse umane

Project Management

Analisi dei costi e prestazioni

Formazione

Laurea in Risorse Umane

Specializzazione in Risorse Umane

Strumenti

Strumenti informatici

Descrizione del lavoro

Descrizione del lavoro

Happy Casa Store, una realtà in forte crescita nel settore della grande distribuzione organizzata (GDO), ricerca un/a:

Regional HR Business Partner (Piemonte / Lombardia / Veneto / Friuli Venezia Giulia / Emilia Romagna)

La figura, proveniente dalla GDO, possiede comprovate skills tecnico-professionali e competenze dimostrabili in una rete DOS di grandi dimensioni, in tutti gli ambiti della funzione HR, sia soft che hard. Riportando direttamente al Chief Human Resources Officer, supporterà le funzioni commerciali sul territorio assegnato, collaborando con gli uffici Corporate.

Requisiti indispensabili

• Almeno 5 anni di esperienza in posizione analoga in un'azienda strutturata della GDO
• Laurea e eventuale specializzazione/master in Risorse Umane
• Elevate competenze nella pianificazione, gestione, supervisione e valutazione delle attività HR
• Conoscenza approfondita del CCNL Terziario Confcommercio e normativa giuslavoristica
• Ottima conoscenza degli strumenti informatici più diffusi
• Buona padronanza di Project Management e analisi dei costi e delle prestazioni

La disponibilità a frequenti trasferte nel territorio assegnato è condizione imprescindibile.

Altre informazioni

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