Regional Area Manager Germania - Arredamento (70% trasferte)

La tua nuova azienda

Il nostro cliente è una rinomata realtà toscana nel settore dell'arredamento, conosciuta a livello internazionale per il suo design innovativo e la qualità dei suoi prodotti. Per il potenziamento del dipartimento commerciale estero, ci ha incaricato di ricercare una figura come Regional Area Manager Germania.

Il tuo nuovo ruolo

Come Regional Area Manager, a diretto riporto del Responsabile Commerciale Estero, dopo un periodo formativo all'interno dell'azienda, sarai responsabile della gestione commerciale e dello sviluppo della rete vendita nell’area di competenza che ti verrà assegnata. Le tue principali attività includeranno:

1. Gestione e potenziamento della rete di rivenditori.
2. Promozione dell’azienda e dei prodotti presso i professionisti del settore: canale Residential, interior designer, showrooms...
3. Coordinamento con i tecnici interni per le richieste commerciali.
4. Frequenti trasferte sul territorio di competenza e partecipazione a fiere di settore.
5. Raggiungimento degli obiettivi di vendita e sviluppo delle trattative commerciali.
6. Monitoraggio del mercato e della concorrenza.
7. Gestione della clientela già esistente.
8. Sviluppo di new business.

Di cosa hai bisogno per aver successo

Il nostro cliente valuta profili con una seniority junior (con almeno 2 anni di esperienza in ambito Export) fino a una seniority middle-senior (5-7 anni di esperienza, con periodo di formazione ugualmente previsto).

1. Settori di provenienza: lighting, alimentare, fashion...
2. Disponibilità ad effettuare trasferte fino al 70%.
3. Esperienza pregressa in una posizione analoga in aziende strutturate.
4. Perfetta conoscenza della lingua tedesca, oltre a un buon inglese. Si richiede almeno un livello C1 – durante l’iter di selezione sono previsti test orali linguistici.
5. Ottime capacità relazionali, dinamismo e proattività.
6. Abilità commerciali e forte propensione al raggiungimento degli obiettivi.
7. Conoscenza eccellente del pacchetto Office (in particolare Excel e Word) e della posta elettronica.

Cosa avrai in cambio

L'azienda offre un’assunzione diretta a tempo indeterminato, CCNL Legno. Previsti parte fissa e bonus (no auto). L’auto potrà essere noleggiata nell’area di competenza assegnata. Formazione ad hoc all’ingresso. Sede di lavoro: provincia di Pisa. Al rientro dalle trasferte è richiesta la presenza in azienda – no Smart Working.

Cosa devi fare ora

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