Recruiting Specialist

Adacta Studio Associato; Vicenza; In loco; EUR 26.000 - 32.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Adacta Studio Associato, una società di consulenza di Vicenza, è alla ricerca di un Recruiting Specialist per supportare progetti di crescita. La figura selezionata si occuperà del processo di onboarding e attività di employer branding, collaborando con il top management e le università. Richiesta laurea in ambito economico o sociale e un'esperienza di 1-2 anni in HR. Si offre un ambiente di lavoro stimolante, dinamico e un'opportunità di apprendimento in un team di professionisti.

Servizi

Ambiente di lavoro stimolante e dinamico

Clima di lavoro positivo e giovane

Apprendimento di tecniche evolute nella gestione di progetti

Competenze

• Esperienza HR di 1-2 anni in ricerca e selezione o consulenza.
• Buona conoscenza di strumenti informatici principali.
• Inglese a livello avanzato.

Mansioni

• Gestire il processo di On Boarding delle nuove risorse.
• Promuovere attività di Employer Branding e Talent Acquisition.
• Collaborare con Partner e Top Management per identificare necessità.

Conoscenze

Ascolto

Organizzazione

Proattività

Empatia

Capacità di dialogo

Formazione

Laurea in Economia

Laurea in Psicologia

Laurea in Scienze Sociali

Strumenti

Outlook

Word

Excel

Power Point

Descrizione del lavoro

Adacta Advisory è una società di consulenza di Vicenza. Siamo partner di imprenditori e top management nell’affrontare le sfide che la guida di un’azienda comporta, in ambito Strategy, Corporate Finance, Planning & Controlling e Digital.

Abbiamo sviluppato particolare expertise lavorando nei settori Food & Beverage, Luxury & Fashion, Manufacturing e Private Equity, per cui i nostri clienti ci riconoscono un alto livello di professionalità ed efficacia nel guidarli durante il cambiamento.

Il business, come lo sport, è un gioco di squadra e noi crediamo nell’importanza del nostro team per affrontare insieme progetti ad alto livello di ambizione.

Stiamo selezionando un Recruiting Specialist da inserire all’interno del nostro team per supportare in nostro progetto di crescita.

La risorsa si occuperà delle seguenti attività :

• Gestione del processo di On Boarding delle nuove risorse
• Promozione di attività di Employer Branding & Talent Acquisition in collaborazione con le principali Università ed Enti
• Collaborazione con Partner e Top Management nell’identificazione delle necessità aziendali

Il profilo ricercato ha :

• Laurea in Economia, Psicologia o Scienze Sociali
• Esperienza in ambito HR di 1-2 anni in società di ricerca e selezione di Professionals, o in alternativa, in società di Consulenza, Revisione, IT o posizioni analoghe
• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Outlook, Word, Excel e Power Point)
• Capacità di ascolto, dialogo ed empatia
• Proattività e capacità organizzativa
• Autonomia e reattività nella risoluzione delle problematiche
• Inglese a livello avanzato
• Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, formato da professionisti
• Clima di lavoro positivo e giovane
• Apprendimento di tecniche evolute nella gestione di progetti e società di servizi
• Interazione diretta con la Direzione aziendale, Imprenditori e Top Management
• Accesso e interazione con il network di relazioni

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