Recruiter & HR Administration Udine (UD)

JR Italy; Udine; In loco; EUR 32.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro con oltre 20 anni di esperienza cerca un/una RECRUITER & HR Administration per la filiale di Udine. Offriamo un ambiente dinamico, un piano di crescita professionale e un'attenzione particolare al benessere dei dipendenti. Se hai passione per le Risorse Umane e un orientamento ai risultati, unisciti a noi!

Servizi

Formazione continua

Sistema Welfare & Benefits

Iniziative di Diversity, Equity & Inclusion

Competenze

• Passione per Risorse Umane.
• Esperienza in ruolo analogo (preferenziale).
• Ottima conoscenza di Office.

Mansioni

• Ricerca e selezione di candidati.
• Supporto amministrativo ai lavoratori.
• Pubblicazione di annunci di lavoro.

Conoscenze

Tenacia

Comunicazione consapevole

Problem solving

Relazioni efficaci

Orientamento ai risultati

Formazione

Laurea in materie umanistiche o psicologiche

Strumenti

Excel

Digital HR

Descrizione del lavoro

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Client:

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

col-narrow-right

Job Reference:

406484962695446528033710

Job Views:

1

Posted:

08.06.2025

Expiry Date:

23.07.2025

col-wide

Job Description:

Openjobmetis S.p.A. è l'Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.

Cerchiamo persone vere, non solo talenti.

Nel nostro Gruppo, cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco. Unisciti al team Openjobmetis!

Ricerchiamo un/una RECRUITER & HR Administration da inserire nel team della filiale di Udine (UD).

Cosa ti offriamo?

• Un ambiente dinamico, con confronto quotidiano
• Un piano di crescita professionale con formazione continua
• Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità
• Iniziative di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): gender equity, LGBTQ+, etnie, disabilità, cultura

Obiettivi: offrire consulenza ad aziende clienti e candidati, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di filiale.

Responsabilità: attività di ricerca e selezione, match tra domanda e offerta, supporto amministrativo ai lavoratori somministrati.

Mansioni:

• Job analysis e raccolta info per la stesura del profilo professionale
• Pubblicazione di annunci di lavoro
• Ricerca attiva dei candidati
• Screening CV e colloqui telefonici
• Gestione colloqui di selezione
• Amministrazione del personale

Competenze:

• Tenacia e determinazione
• Relazioni efficaci
• Forte orientamento ai risultati
• Problem solving
• Comunicazione consapevole

Requisiti:

• Laurea in materie umanistiche o psicologiche
• Passione per Risorse Umane
• Esperienza in ruolo analogo (preferenziale)
• Conoscenza del Digital HR
• Ottima conoscenza di Office, in particolare Excel

Disponibilità full time.

Altre informazioni:

• Assunzione diretta, retribuzione e livello commisurati alle competenze
• Ambiente dinamico, orientato ai risultati e al lavoro di squadra

Vuoi essere protagonista del cambiamento?

Costruiamo ogni giorno un presente migliore, INSIEME.

L'annuncio è rivolto a tutti, senza distinzione di sesso, in rispetto del D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo discriminazioni e promuoviamo pari opportunità, diversità e inclusione.

#LI-MC10