RECRUITER - Appartenente alle categorie protette L.68/99

TN Italy; Monza; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An innovative firm is seeking a dynamic Recruiter/Consultant to drive business development and enhance client loyalty. In this role, you'll identify client needs and propose effective solutions, analyze sales data to uncover emerging market trends, and structure action plans to achieve business objectives. You'll also manage the entire sales cycle independently and foster strategic relationships with key stakeholders. This position offers a collaborative environment where your contributions will significantly impact the company's growth and success. If you're passionate about making a difference in the recruitment industry, this opportunity is for you.

Servizi

Continuous Training

Structured Career Paths

Flexible Hours

Welfare Conventions

Incentive System

Meal Vouchers

Competenze

• 2+ years of experience in similar roles.
• Knowledge of labor agency services and market trends is a plus.

Mansioni

• Develop business strategies and maintain existing client relationships.
• Analyze sales data and create reports to identify market trends.

Conoscenze

Analytical Skills

Data-Driven Approach

Client Relationship Management

Sales Negotiation

English Proficiency

Formazione

Degree in Law

Degree in Economics

Degree in Marketing and Communication

Descrizione del lavoro

RECRUITER - Appartenente alle categorie protette L.68/99, Monza

Monza, Italy

La Divisione Beyond di ManpowerGroup - specializzata in ricerca e selezione di professionisti iscritti al collocamento mirato - ricerca per nostro dipartimento interno un/una:

RecruiteroConsultant - Appartenente alle categorie protette (L.68/99 art.1)

Ti occuperai dello sviluppo commerciale delle filiali e della fidelizzazione dei clienti esistenti.
· Identificherai le necessità dei clienti e proporrai soluzioni innovative e di valore in modo tempestivo ed efficace;
· Analizzerai i dati di vendita ed elaborerai report per individuare trend di mercato emergenti e nuove opportunità di business;
· Strutturerai action plans per raggiungere obiettivi di business, sia a livello individuale che di team, monitorando gli indicatori economici della filiale;
· Elaborerai offerte economiche e porterai a termine le negoziazioni di vendita, gestendo in autonomia l’intero ciclo di vendita;
· Promuoverai la creazione di relazioni con gli stakeholders territoriali strategici con l’obiettivo di diffondere il Brand Manpower.
Requisiti:
· Laurea in materie giuridiche, economiche e/o di marketing e comunicazione;
· Almeno 2 anni di esperienza in ruoli affini;
· La conoscenza dei servizi legati alle agenzie per il lavoro, dei trend di mercato e dei requisiti normativi, sarà considerata un plus;
· Approccio data-driven per monitorare gli obiettivi di business e per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunità commerciali;
· Mindset innovativo, orientato al raggiungimento dei risultati di business;
· Buona conoscenza della lingua inglese;
· Disponibilità alla mobilità sul territorio.

Offerta:CCNL Commercio,livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del candidato/a
Benefit:

• Formazione continua
• Percorsi di carriera e piani di sviluppo strutturati
• Flessibilità oraria
• Convenzioni welfare

Sede di lavoro:Monza

Verranno valutate esclusivamente persone beneficiare della L.68/99

La Divisione Beyond di ManpowerGroup - specializzata in ricerca e selezione di professionisti iscritti al collocamento mirato - ricerca per nostro dipartimento interno un/una:

RecruiteroConsultant - Appartenente alle categorie protette (L.68/99 art.1)

Ti occuperai dello sviluppo commerciale delle filiali e della fidelizzazione dei clienti esistenti.
· Identificherai le necessità dei clienti e proporrai soluzioni innovative e di valore in modo tempestivo ed efficace;
· Analizzerai i dati di vendita ed elaborerai report per individuare trend di mercato emergenti e nuove opportunità di business;
· Strutturerai action plans per raggiungere obiettivi di business, sia a livello individuale che di team, monitorando gli indicatori economici della filiale;
· Elaborerai offerte economiche e porterai a termine le negoziazioni di vendita, gestendo in autonomia l’intero ciclo di vendita;
· Promuoverai la creazione di relazioni con gli stakeholders territoriali strategici con l’obiettivo di diffondere il Brand Manpower.
Requisiti:
· Laurea in materie giuridiche, economiche e/o di marketing e comunicazione;
· Almeno 2 anni di esperienza in ruoli affini;
· La conoscenza dei servizi legati alle agenzie per il lavoro, dei trend di mercato e dei requisiti normativi, sarà considerata un plus;
· Approccio data-driven per monitorare gli obiettivi di business e per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunità commerciali;
· Mindset innovativo, orientato al raggiungimento dei risultati di business;
· Buona conoscenza della lingua inglese;
· Disponibilità alla mobilità sul territorio.

Offerta:CCNL Commercio,livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del candidato/a
Benefit:

Sistema incentivante

Formazione continua

Percorsi di carriera e piani di sviluppo strutturati

Ticket restaurant

Flessibilità oraria

Convenzioni welfare

Sede di lavoro:Monza

Verranno valutate esclusivamente persone beneficiare della L.68/99