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Un'agenzia per il lavoro cerca un receptionist a Pisa, appartenente alle categorie protette. Il candidato ideale deve avere un'eccellente conoscenza dell'inglese e un diploma, con esperienza in segreteria. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato e un ambiente di lavoro dinamico.
RECEPTIONIST CON INGLESE APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE LEGGE 68 / 99
La risorsa, appartenente alle categorie protette, sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata a Pisa.
La nostra azienda offre un iniziale contratto a tempo determinato scopo successiva assunzione a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno valutati sulla base dell’esperienza maturata dal / dalla candidato / a scelto / a. L\'orario di lavoro è full time.
Il candidato / a ideale rappresenta l’azienda con professionalità e discrezione ed è il primo punto di contatto presso la reception. Sarà responsabile dell’accoglienza dei visitatori, della gestione delle comunicazioni in entrata, della pianificazione degli appuntamenti dirigenziali e del supporto amministrativo. È richiesta un’eccellente padronanza della lingua inglese per interagire con clienti, fornitori e subappaltatori internazionali. Inoltre, la figura è responsabile della gestione, archiviazione e tracciabilità degli accordi di riservatezza (NDA) con partner esterni.
Il nostro cliente è operante nel settore nautico. Si distingue per l\'innovazione tecnologica e l\'attenzione alla qualità. L\'ambiente di lavoro è moderno, organizzato e sempre attento alla cura del dettaglio.
Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
Inviaci subito la tua candidatura / candidati subito.
L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I candidati sono invitati a leggere l\'informativa sul trattamento dei dati personali.
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