Property Manager

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Dettagli opportunità

Settore:

Funzione:

Tipo di Contratto:

Codice opportunità:

Descrizione

Importante realtà, family office, specializzata nella gestione di beni immobili appartenenti a prestigiose famiglie storiche.

Principali responsabilità

La figura, interfacciandosi direttamente con la Proprietà con responsabilità e taglio manageriale, dovrà occuparsi della gestione del personale con un’impostazione strategica, un forte senso di responsabilità e un’attenzione all’estetica per la preservazione del patrimonio immobiliare.

In particolare dovrà:

1. Gestire e coordinare i lavori di ristrutturazione e manutenzione ordinaria/straordinaria su immobili civili di lusso, in particolare su edifici storici e di pregio;
2. Sovraintendere i progetti complessi, coordinando tutte le fasi, dalla pianificazione alla realizzazione, con un’attenzione particolare ai dettagli e alla qualità del lavoro;
3. Gestione delle risorse in ambito facility;
4. Valutazione tecnica dei contratti sulle forniture e sui costi con l’amministrazione;
5. Gestione e definizione del budget annuale;
6. Interfacciarsi con la proprietà;
7. Occuparsi della reportistica e documentazione eventualmente richiesta per lo stato di avanzamento lavori/condizioni immobili;
8. Interfacciarsi con enti di riferimento per specifiche problematiche.

Principali caratteristiche richieste

Sono pertanto richieste:

1. Esperienza in ambito Property o Facility, sul civile ed immobili di pregio, di almeno 5 anni in particolare nella gestione del personale in ambito manutentivo;
2. Forte attitudine personale incline all’ascolto, alla comprensione, alla diplomazia, in grado di assecondare le pretese della proprietà;
3. Essere in possesso di Competenze trasversali in ambito tecnico e gestionale (amministrazione, budgeting, coordinamento collaboratori);
4. Titolo accademico tecnico (Architettura, Ingegneria, Geometra);
5. Conoscenza del Pacchetto Office;
6. Essere domiciliato/a a Bologna o nell’immediato hinterland;
7. Disponibilità ad effettuare trasferte in territorio italiano (Emilia Romagna, Veneto e Sardegna);

Altre informazioni sulla posizione:

1. Retribuzione annua lorda valutata in base al profilo;
2. Possibilità di crescita;
3. Buoni Pasto;
4. Auto ad uso promiscuo.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.