Project Manager BD

Per azienda cliente che si occupa di progettazione e realizzazione di impianti di generazione di energia da fonti rinnovabili, siamo alla ricerca di una risorsa per il ruolo di Project Manager BD.

Luogo di lavoro: Roma

Principali responsabilità:

1. Gestione dei processi di autorizzazione e sviluppo dei progetti di impianti FER.
2. Gestione della progettazione preliminare interna al gruppo, di consulenti esterni e studi tecnici di progettazione esterni per le attività di sviluppo dei progetti, quali preselezione del sito, analisi vincolistica ambientale, valutazione del potenziale eolico e/o solare, definizione e ottimizzazione del layout, etc.
3. Gestione del processo di autorizzazione, inclusa la preparazione e/o revisione della documentazione per V.I.A., PAS e A.U.
4. Gestione dei rapporti con tutte le autorità e gli enti coinvolti nei procedimenti autorizzativi, nonché con le comunità locali interessate dai progetti.
5. Gestione del processo di acquisizione delle disponibilità delle aree e dei suoli interessati dai progetti in relazione all'installazione degli impianti FER e delle opere connesse.
6. Gestione delle pratiche di connessione degli impianti FER alla rete elettrica di distribuzione o alla rete di trasporto nazionale, dalla richiesta iniziale alla messa in esercizio dell'impianto.
7. Gestione delle pratiche GSE e procedure amministrative connesse, per l'ottenimento delle tariffe incentivanti.

Principali caratteristiche richieste:

• Comprovata esperienza nel settore dello sviluppo di impianti FER e dimestichezza con le attività citate nelle responsabilità.
• Conoscenza del mercato italiano delle rinnovabili e della normativa di riferimento.
• Conoscenza di requisiti progettuali, norme e regolamenti per la sicurezza e per la progettazione di impianti FER.
• Laurea in ingegneria (preferibilmente elettrica, civile, ambientale, meccanica, ma non vincolante).
• Ottima padronanza della lingua inglese.
• Capacità di utilizzo software di disegno e progettazione (es. AutoCAD).
• Capacità di utilizzo software più comuni (testo, fogli di calcolo, presentazioni, etc.).

Ulteriori caratteristiche apprezzate:

• Approccio brillante all'individuazione del problema, all'elaborazione della strategia e risoluzione.
• Capacità di comunicazione orizzontale e verticale.
• Capacità di negoziazione.
• Predisposizione al lavoro in team, alla condivisione, e alla crescita collettiva.
• Resilienza e tenacia.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.