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Un'innovativa società di consulenza cerca un Consulente IT per trasformare il settore Banking. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare su progetti strategici legati ai pagamenti, in un ambiente collaborativo e stimolante. Sarai coinvolto in iniziative di reingegnerizzazione dei processi e avrai accesso a programmi di formazione personalizzati. Con un focus su innovazione e diversità, questa azienda ti permetterà di crescere professionalmente, collaborando con esperti di settore e contribuendo a progetti di alto impatto. Se sei appassionato di tecnologia e desideri fare la differenza, questa è l'opportunità per te.
Sei alla ricerca di una nuova sfida nel settore Banking? In Be Management Consulting, cerchiamo un Consulente IT appassionato di innovazione, desideroso di contribuire alla trasformazione digitale delle principali istituzioni bancarie. Lavorerai su progetti complessi e strategici, con particolare attenzione all’area Pagamenti, contribuendo allo sviluppo di soluzioni tecnologiche all’avanguardia.
Be | Shaping the Future, parte del gruppo Engineering, è tra i principali player in Management Consulting e ICT Solutions. La società fornisce servizi di Business Advisory, IT e Digital Engagement, supportando istituzioni finanziarie, assicurative e industriali nella trasformazione digitale. Con circa 2.000 dipendenti e sedi in Europa, nel 2021 ha registrato ricavi di 235,3 milioni di euro.
Be Management Consulting si occupa di Business Advisory. Rinomata per la gestione di trasformazioni complesse nel settore Financial Services, offre soluzioni su misura e un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, valorizzando formazione, dedizione, accuratezza e flessibilità.
Durante il colloquio, risponderemo alle tue domande su Be e ti inviteremo a mostrare come puoi fare la differenza. Questo è il momento di shaping our future together!
Be valuterà con attenzione i candidati iscritti o in attesa di iscrizione alle liste di collocamento obbligatorio.
Be Management Consulting si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile, valorizzando la diversità e rispettando le normative di legge, come la legge 68/99, garantendo pari opportunità a tutti i candidati.