PROJECT MANAGER APPLICATIVI

Gruppo CAP è l’azienda a capitale interamente pubblico partecipata dagli Enti locali che gestisce il servizio idrico integrato sul territorio della Città metropolitana di Milano e in diversi altri Comuni delle province di Monza e Brianza, Pavia, Varese e Como, operando nel rispetto dei principi di trasparenza, responsabilità e partecipazione. Il Gruppo, impegnato ogni giorno per assicurare acqua di qualità e promuovere sostenibilità e innovazione, è per patrimonio la prima mono-utility del panorama nazionale, garantendo il servizio idrico integrato in un bacino di oltre 2 milioni di abitanti.

Per loro stiamo ricercando un/una:

PROJECT MANAGER APPLICATIVI

Una risorsa da inserire presso la Direzione DIGITAL_HUB, a riporto dell’ Application Delivery Manager, che si occuperà della gestione di progetti di implementazione di nuovi applicativi e della manutenzione evolutiva e correttiva degli stessi, nonché di assicurare la corretta implementazione di tutte le fasi del ciclo di vita del progetto: dalla raccolta dei requisiti di business fino alla messa in produzione, coinvolgendo le diverse Funzioni aziendali e le aziende esterne fornitrici dei servizi.

Ecco di cosa ti occuperai:

• Garantire la corretta implementazione degli sviluppi software assegnati e delle relative change request associate;
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali e gestire la domanda del business relativa ai software e ai progetti assegnati;
• Garantire il monitoraggio dell'aggiornamento tecnologico riferito agli applicativi in scope di sviluppo e assegnati per l'implementazione;
• Garantire la corretta e completa implementazione dei processi, la qualità, le relazioni e l'operato delle aziende esterne afferenti agli sviluppi software assegnati, nel rispetto dei contratti stipulati, e garantendo altresì la copertura dei contratti in continuità per l'azienda;
• Gestire le risorse assegnate al progetto, sia interne che derivanti dai contratti di implementazione software con fornitori esterni.

Il nostro profilo ideale:

• Hai comprovata esperienza nell’ambito della gestione di progetti IT di almeno 8 anni, possiedi un diploma ad indirizzo tecnico e preferibilmente una laurea ad indirizzo tecnico (STEM);
• Hai conoscenza approfondita di soluzioni e progetti in ambito Datawarehouse, Big Data e Middleware;
• Hai un’ottima conoscenza delle principali tecnologie e metodologie di progettazione di Datawarehouse/Big Data/Analytics (ad es. Oracle OBIEE, Power BI, Snowflake, MongoDB);
• Hai un’ottima conoscenza delle principali tecnologie e metodologie di progettazione di integrazioni ed orchestrazione delle stesse tra sistemi cloud e on premise utilizzando strumenti di BPM (ad es. suite Tibco);
• Hai buona conoscenza delle metodologie ITIL e di Project Management (Agile, PMP o Prince2);
• Hai una buona padronanza della lingua inglese, il possesso di certificazione almeno al livello B1 sarà considerato un plus;
• Hai maturato un’esperienza pregressa presso aziende di consulenza IT o del settore Utilities;
• Puoi inoltre vantare buone doti di organizzazione e pianificazione, orientamento ai risultati e predisposizione al lavoro in team, apertura al cambiamento, proattività e problem solving.

Sede di lavoro: Milano

In considerazione della dislocazione dei siti/impianti del Gruppo sul territorio è richiesta la disponibilità a spostamenti su base giornaliera, con utilizzo di auto di servizio, per cui è necessario il possesso di patente B in corso di validità.

Cosa offriamo:

Contratto di lavoro subordinato, categoria professionale “TECNICI”, C.C.N.L. Settore Gas Acqua. Forma contrattuale, livello di inquadramento e trattamento economico commisurati alle caratteristiche professionali della risorsa individuata.

Pacchetto benefit che include premio di risultato legato al raggiungimento di obiettivi, buoni pasto elettronici, welfare e wellbeing, possibilità di smart working parziale, formazione continua e possibilità di crescita interna.

Vuoi fare la differenza e diventare parte del cambiamento con Gruppo CAP?

Le candidature saranno trattate da Human Value S.r.l. che supporta Gruppo CAP nel processo di selezione. Le candidature dovranno pervenire entro e non oltre il 29/4/2025, autorizzando il trattamento dei dati personali (art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e art. 13 GDPR 679/16). Le candidature inviate oltre il termine non saranno prese in considerazione.