Project Manager

ECOTECNO GROUP S.R.L.; Campania; In loco; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

ECOTECNO GROUP S.R.L. cerca un Project Manager per l'Ufficio Tecnico a Casoria (NA). Riporto diretto al Responsabile dell'Ufficio Tecnico, la risorsa guiderà l’intero ciclo di vita della commessa, coordinando progettazione, produzione e fornitori, garantendo tempi, costi e qualità.

La posizione richiede 7-10 anni di esperienza in contesti industriali, una laurea in ingegneria e una solida conoscenza di strumenti PM. Si lavora in un contesto dinamico con interfaccia diretta con il cliente.

Competenze

• Richiesta laurea in ingegneria o equivalente.
• 7-10 anni di esperienza in ruoli analoghi in contesti industriali/impiantistici.
• Ottima padronanza degli strumenti di project management e lettura disegni tecnici.

Mansioni

• Definire cronoprogrammi e monitorare avanzamento attività.
• Gestire budget di commessa e redditività.
• Coordinare progettisti, disegnatori e produzione.
• Interfacciarsi con fornitori e subappaltatori per deliverables e SLA.
• Gestire cliente, aspettative e trattative tecniche/operative.

Conoscenze

PM metodologia

Budget management

Coordinate tecnici

Gestione fornitori

Relazioni con il cliente

Formazione

Laurea in Ingegneria

Strumenti

MS Project

Primavera

Descrizione del lavoro

Project Manager - Ufficio Tecnico

Luogo di lavoro: Casoria (NA)

Contratto: Tempo Indeterminato

Reporting: Riporto diretto al Responsabile dell'Ufficio Tecnico

Chi Siamo

Siamo una realtà solida e dinamica, fortemente orientata all'innovazione e all'eccellenza operativa. Per il potenziamento del nostro Ufficio Tecnico, siamo alla ricerca di un/una Project Manager strutturato/a e motivato/a, pronto/a a coordinare progetti sfidanti e a gestire l'intero ciclo di vita della commessa.

Il Ruolo

La risorsa, inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e con reporting diretto al Responsabile dell'Ufficio Tecnico, avrà la piena responsabilità della gestione delle commesse assegnate, garantendone il rispetto degli standard qualitativi, economici e temporali, operando in stretta sinergia con i reparti aziendali interni e interfacciandosi direttamente con il cliente.

Responsabilità e Gestione della Commessa

Il/La candidato/a ideale si occuperà di:

• Pianificazione e Controllo: Definire il cronoprogramma di progetto, monitorare l'avanzamento delle attività, identificare tempestivamente eventuali scostamenti e implementare azioni correttive mirate.
• Gestione Economico-Finanziaria: Supervisionare il budget di commessa, monitorare i costi di produzione/realizzazione e contribuire all'ottimizzazione della redditività.
• Coordinamento Tecnico-Operativo e Progettazione: Interfacciarsi con i progettisti, i disegnatori e la produzione. Grazie a un background solido, potrà contribuire attivamente o supervisionare direttamente le fasi di progettazione tecnica, assicurando la fluidità dei flussi di lavoro e la rispondenza alle specifiche richieste.
• Gestione dei Fornitori e Subappaltatori: Monitorare le attività affidate all'esterno, verificando la qualità dei deliverable e il rispetto dei SLA.
• Customer Care e Stakeholder Management: Rappresentare l'azienda nei confronti del cliente, gestendo le aspettative, le trattative tecniche/operative e le criticità lungo tutto il percorso di commessa.

Requisiti Richiesti

• Esperienza: 7-10 anni di esperienza maturata in ruoli analoghi (Project Manager, Responsabile di Commessa) all'interno di uffici tecnici di contesti industriali, impiantistici o di produzione strutturati.
• Formazione: Laurea in Ingegneria (Meccanica, Gestionale, Civile o affini) o percorso di studi tecnico equipollente.
• Competenze Tecniche: Ottima padronanza dei principali strumenti di project management e lettura del disegno tecnico/specifiche di progetto.

Soft Skills e Competenze Trasversali

• Problem Solving & Velocità: Spiccate capacità analitiche e di risoluzione rapida dei problemi, unite a una mentalità reattiva e orientata all'azione.
• Gestione dello Stress: Ottima attitudine a lavorare in contesti dinamici, caratterizzati da scadenze sfidanti e molteplici priorità da gestire contemporaneamente.
• Orientamento al Cliente e Leadership: Eccellenti doti relazionali e di negoziazione, fermezza nella gestione del cliente e autorevolezza nel coordinamento trasversale dei team.