Project Engineer – Electrical Commissioning

Amaris Consulting; Piombino; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Opzioni di lavoro flessibili

Assicurazione sanitaria

Programmi di benessere

Descrizione del lavoro

Amaris Consulting cerca un Project Electrical Engineer - Commissioning per operare in Toscana nel settore Oil & Gas. Il ruolo richiede laurea in Ingegneria Elettrica e almeno 5 anni di esperienza su impianti di generazione o distribuzione elettrica, con buona padronanza dell’inglese (minimo B2).

La posizione prevede mobilità su Livorno/Piombino, lavoro in cantiere ed estrema attenzione alle normative di sicurezza e alle specifiche tecniche.

Competenze

• Laurea in Ingegneria Elettrica o esperienza equivalente in ambito impianti elettrici, power generation o EPC.
• Esperienza minima di 5 anni come Project Engineer / Electrical Engineer su impianti di generazione e/o distribuzione elettrica.
• Conoscenza della lingua inglese livello B2 o superiore.

Mansioni

• Fare da ponte tra progetto in campo e fornitore del sistema di automazione dell’impianto di gas.
• Verificare che la fornitura elettrica sia ingegnerizzata, progettata e realizzata in conformità ai requisiti contrattuali.
• Interfacciarsi con PEM e team commissioning per allineamento tecnico e operativo.

Conoscenze

Ingegneria elettrica

Lavoro di squadra

Gestione cantieri

Conoscenza inglese B2

Formazione

Laurea in Ingegneria Elettrica

Descrizione del lavoro

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Project Electrical Engineer - Commissioning in una delle nostre opportunità nel settore Oil & Gas in Toscana?

• Agire come ponte tra il progetto in campo (cantiere) e il fornitore del sistema di automazione dell’impianto di gas.
• Verificare che la fornitura del sistema elettrico (cogenerazione + distribuzione) sia ingegnerizzata, progettata e realizzata in conformità ai requisiti contrattuali.
• Interfacciarti con il Project Engineering Manager (PEM) e con il commissioning team per garantire allineamento tecnico e operativo.
• Analizzare e controllare quadri elettrici, trasformatori, generatori, motori, cavi e sistemi di protezione, assicurandone la corretta integrazione nel sistema.
• Supportare le attività di commissioning elettrico, contribuendo alla messa in servizio del sistema e alla risoluzione di eventuali non conformità.
• Coordinarti con fornitori e stakeholder interni per gestire aspetti tecnici, documentazione e avanzamento lavori.
• Monitorare il rispetto delle specifiche tecniche, delle normative applicabili e degli standard di sicurezza elettrica.
• Partecipare alle review tecniche e alla validazione delle soluzioni ingegneristiche adottate per cogenerazione e distribuzione elettrica.
• Laurea in Ingegneria Elettrica o esperienza equivalente in ambito impianti elettrici, power generation o EPC.
• Esperienza minima di 5 anni come Project Engineer / Electrical Engineer su impianti di generazione e/o distribuzione elettrica.
• Conoscenza dei sistemi elettrici complessi (quadri, trasformatori, generatori, motori, cavi, protezioni) e delle principali normative di settore.
• Conoscenza della lingua inglese a livello almeno B2.
• Disponibilità alla mobilità su Livorno/Piombino, autonomia negli spostamenti (automunito) e capacità di lavorare in team in contesto di cantiere.
• Gradita esperienza in contesti EPC, power generation o impianti di cogenerazione, anche senza laurea se supportata da solida esperienza sul campo.
• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia:

• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale.
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza

• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori:

Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.

Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.

Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.

Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.

Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l’ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

Candidandoti per questa posizione, potresti avere l’opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D e Project Management.

Diversità e Inclusione

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.