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Un'agenzia di reclutamento e consulenza HR cerca un Progettista – Disegnatore Impianti Elettrici con esperienza per un'azienda specializzata nella progettazione di impianti elettrici a Caldiero (VR). Il candidato ideale deve avere un diploma o laurea in ambito elettrico e competenze in Autocad 2D e Norme CEI. La posizione prevede responsabilità nella progettazione di impianti civili e industriali, con focus su ottimizzazioni e verifiche progettuali.
Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare : trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
PROGETTISTA – DISEGNATORE IMPIANTI ELETTRICI
con pregressa esperienza nel ruolo, per azienda specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici e tecnologici integrati, sita in zona Caldiero (VR).
Attività
La risorsa, inserita nell’ufficio tecnico, si occuperà di progettazione elettrica di impianti civili, impianti industriali (bassa e media tensione) e impianti di automazione.
In particolar modo, svolgerà le seguenti attività :
Chi cerca :
Azienda di 35 dipendenti specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici e tecnologici integrati. Fondata a inizio anni 90, opera nei settori industriale, commerciale, terziario e civile, offrendo soluzioni su misura per diverse esigenze impiantistiche .
Sede di lavoro : Caldiero (VR)
RIF. (275.VDS.71)
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26 / 11 / 2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415 : 2021 su D&I e PDR 125 : 2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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