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Product Owner Ambito Pagamenti - Categoria Protetta (L. 68/99)

Buscojobs

Abruzzo

Remoto

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore tecnologico cerca un/a Product Owner per la sede di Siena, con l'opportunità di gestire progetti innovativi nel campo dei Sistemi di Pagamento. Si richiedono almeno 5 anni di esperienza e ottime capacità relazionali. Lavoro in ambiente stimolante, flessibile e con modalità di lavoro remoto, contratto a tempo indeterminato.

Servizi

Ambiente di lavoro stimolante
Formazione continua
Modalità di lavoro flessibile

Competenze

  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo.
  • Conoscenza della lingua Inglese, livello minimo B2.
  • Laurea in Ingegneria Informatica o Gestionale.

Mansioni

  • Gestire iniziative di prodotto in Sistemi di Pagamento.
  • Collaborare alla definizione delle architetture di nuovi prodotti.
  • Assicurare la visibilità di TAS come leader tecnologico.

Conoscenze

Leadership
Problem solving
Team working
Comunicazione
Orientamento ai risultati

Formazione

Laurea in discipline scientifiche

Strumenti

API Management
JEE
Micro Service
Cybersecurity
Big Data
BlockChain
Descrizione del lavoro
Overview

TAS SpA ricerca per la propria sede di Siena un / una Product Owner appartenente alle categorie protette (Articolo 18, L. 68 / 99) con pregressa esperienza nel ruolo, per la gestione di iniziative di prodotto in ambito Sistemi di Pagamento. La persona avrà l'opportunità di seguire progetti innovativi e sfidanti, con l'obiettivo di sviluppare soluzioni per i nostri clienti più importanti, situati in Italia e all'estero.

Compiti e Responsabilità
  • Contribuire a garantire lo sviluppo tecnologico della BU e la diffusione del know how all’interno della stessa
  • Mantenersi costantemente aggiornato su evoluzioni tecnologiche e / o funzionali e di mercato per la BU di appartenenza
  • Supportare le funzioni operative o di business nell’identificazione di nuovi servizi / prodotti e nell’evoluzione di quelli esistenti
  • Collaborare con gli architetti e gli analisti funzionali per la definizione delle architetture di nuovi prodotti e / o alle modifiche delle architetture di prodotti esistenti
  • Assicurare la visibilità di TAS come leader di soluzioni tecnologiche
  • Fornire consulenza interna ed esterna (ai clienti) nel proprio ambito di conoscenza
  • Collaborare con i manager per la definizione delle necessità formative e partecipare direttamente alla realizzazione di iniziative di formazione.
Requisiti professionali
  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in realtà complesse e / o aziende multinazionali
  • Conoscenza professionale della lingua Inglese – livello minimo richiesto : B2
Competenze di Dominio
  • Business Processing di :
  • SCT
  • SDD
  • SEDA
  • Pagamenti Esteri
  • RNI
  • Core Banking (Conti, Anagrafiche, Condizioni)
  • PSD2 Attiva e Passiva
  • Pagamenti Corporate e Retail
  • Competenze tecnologiche :
  • JEE
  • Micro Service
  • API Management
  • BlockChain
  • Big Data
  • Cybersecurity
Principali attitudini e abilità
  • Ottime doti di leadership e predisposizione a lavorare in team
  • Ottime doti relazionali e comunicative, assertività
  • Capacità di confronto continuo con gli stakeholder interni ed esterni
  • Forte orientamento al raggiungimento del risultato
  • Attitudine al problem solving, proattività e capacità di gestione di situazioni complesse
Titolo di studio

Laurea in discipline scientifiche, preferibilmente Ingegneria Informatica o Gestionale, Scienze dell’Informazione; apprezzabile Master o formazione ad hoc post-universitaria.

Cosa offriamo
  • Ambiente di lavoro stimolante e dinamico
  • Metodologie di lavoro Agile
  • Modalità di lavoro flessibile ed elastica e possibilità di lavorare da remoto
  • Formazione continua

Sede di lavoro : Siena

Modalità : Full Remote

Contratto : Tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all’esperienza.

Il presente annuncio è rivolto a persone di tutti i generi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e di tutte le età ed etnie, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

Per informazioni sulla nostra informativa privacy, consultare il link https://www.tasgroup.it/informativa-privacy-recruiting

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