Product Manager

Talent In Food; Venezia; In loco; EUR 30.000 - 38.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Talent In Food, azienda consolidata nel settore Food & Beverage, cerca un Product Manager per guidare una categoria di prodotti dall'ideazione al lancio, riportando al Brand Manager e collaborando con le funzioni interne. La risorsa dovrà analizzare mercati, definire posizionamenti, monitorare le performance e accompagnare le campagne commerciali, con uno sguardo al ciclo di vita dei prodotti.

Richiesta esperienza di 1–2 anni, ottima conoscenza dell'inglese e ottime doti analitiche e

Competenze

• Esperienza di almeno 1–2 anni in ruoli analoghi.
• Buona conoscenza dell'inglese (scritta e parlata).
• Buone capacità analitiche e comprensione del mercato.
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali.

Mansioni

• Gestire una categoria di prodotti coordinandone le fasi: progettazione, packaging, innovazione e prezzo.
• Analizzare mercati attuali e potenziali, individuando trend e gap competitivi.
• Tradurre il posizionamento del brand in strategie di prodotto concrete.
• Monitorare le performance, gestire il ciclo di vita e proporre azioni correttive.
• Collaborare alla predisposizione contenuti editoriali e al coordinamento campagne.

Conoscenze

Product management

Analytical skills

English language

Descrizione del lavoro

Per un'affermata azienda di produzione Food & Beverage, siamo alla ricerca di un/a Product Manager.

La risorsa, riportando gerarchicamente al Brand Manager, avrà la responsabilità della gestione e dello sviluppo di una categoria di prodotti, seguendone l’intero ciclo di vita e collaborando con le diverse funzioni aziendali.

Principali attività

• Gestire una categoria di prodotti coordinandone le diverse fasi: progettazione, packaging, innovazione e miglioramento dei prodotti esistenti, pricing e supporto alle attività commerciali, trasversalmente ai diversi brand.
• Analizzare mercati attuali e potenziali attraverso ricerche, consumer insight e dati retail, individuando trend, opportunità e possibili gap rispetto alle esigenze dei consumatori e alla concorrenza.
• Tradurre il posizionamento dei brand in strategie e iniziative concrete a livello di prodotto.
• Monitorare le performance di mercato, l’impatto delle attività di innovazione e il ciclo di vita dei prodotti, proponendo eventuali azioni correttive.
• Collaborare alla predisposizione di contenuti editoriali e al coordinamento e controllo delle campagne pubblicitarie.

Profilo ricercato

• Esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli analoghi, preferibilmente maturata in aziende produttive del Food & Beverage o del largo consumo (FMCG).
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Buone capacità analitiche e sensibilità verso dinamiche di mercato, consumatori e prodotto.
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con attitudine alla collaborazione con interlocutori e funzioni aziendali differenti.

Inquadramento

Contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full-time.

Ral 30K- 38K

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006, e nel rispetto di quanto previsto dal D.Lgs. 276/2003.