Procurement officer

Lafert Group; Venezia; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa e in crescita cerca un esperto di approvvigionamento per gestire la pianificazione dei materiali e garantire la continuità del flusso produttivo. In questo ruolo cruciale, sarai responsabile della gestione degli ordini d'acquisto e della collaborazione con i vari dipartimenti per ottimizzare i processi. Con oltre sessant'anni di esperienza nel settore, l'azienda offre un ambiente stimolante e opportunità di crescita professionale, contribuendo a un futuro più sostenibile attraverso l'innovazione nei motori elettrici. Se hai una passione per l'efficienza e l'organizzazione, questa è l'opportunità che fa per te.

Competenze

• Esperienza di almeno 3 anni nel settore metalmeccanico.
• Autonomia e buone doti analitiche e organizzative.

Mansioni

• Pianificare materiali e componenti in base al piano di produzione.
• Gestire ordini d'acquisto e monitorare livelli di stock.

Conoscenze

Pianificazione dei materiali

Gestione ordini d'acquisto

Conoscenza MRP/ERP

Analisi e organizzazione

Padronanza della lingua inglese

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica/Gestionale

Diploma di Scuola Superiore di tipo tecnico

Strumenti

Pacchetto Office

Sistemi MRP/ERP

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Da oltre sessant'anni Lafert Group con sede a San Donà di Piave, è leader in Europa nella progettazione e produzione di motori elettrici e azionamenti customizzati, in particolare nei settori dell'industrial automation, dell'energy saving e delle energie rinnovabili, e mettiamo tutta la nostra esperienza per costruire un futuro più produttivo e sostenibile.

Creiamo motori elettrici che migliorano l’efficienza in termini di affidabilità, prestazioni e compattezza dei volumi. Questo nasce dall’investimento nella ricerca e nelle persone, dalla volontà di proporre sempre soluzioni innovative.

Dal 2018 facciamo parte del grande gruppo industriale internazionale Sumitomo e abbiamo fatto nostra l’idea strategica di essere il Competence Center globale per la ricerca e lo sviluppo dei più moderni motori elettrici, oltre che punto di riferimento per lo sviluppo futuro del mercato

Siamo presenti con tredici sedi in Europa, Nord America, Asia e Australia, tra cui sei unità produttive articolate in modo da facilitare l’integrazione dei processi.

Posizione:

La risorsa è inserita nell'area provisioning ed è responsabile della pianificazione dei materiali e dei componenti necessari per la produzione di motori elettrici. Ha il compito di gestire gli ordini d'acquisto, mantenere un adeguato livello di stock e garantire la continuità del flusso dei materiali sia internamente che esternamente.

Le responsabilità richieste dal ruolo sono:

• Pianificare i materiali e i componenti in base al piano di produzione, bilanciando la domanda con il livello di stock disponibile.
• Emettere e gestire gli ordini d'acquisto in conformità con le politiche di approvvigionamento dell'azienda.
• Gestire le attività di conto lavoro, assicurando la continuità del flusso dei materiali tra l'interno e l'esterno.
• Collaborare con altri dipartimenti, come produzione, acquisti e logistica, per garantire una pianificazione efficace e una gestione ottimale dei materiali.
• Monitorare costantemente i livelli di stock e anticipare eventuali rischi di esaurimento o sovraccarico.
• Utilizzare sistemi MRP/ERP per la gestione dei materiali e l'analisi delle necessità di approvvigionamento.
• Comunicare con i fornitori per garantire la tempestiva consegna dei materiali e risolvere eventuali problemi legati agli ordini d'acquisto.
  
  

Requisiti:

• Laurea preferibilmente in Ingegneria Meccanica / Gestionale o Diploma di Scuola Superiore di tipo tecnico.
• Esperienza di almeno 3 anni nella mansione in un'azienda strutturata del settore metalmeccanico.
• Padronanza della lingua inglese.
• Conoscenza dei sistemi MRP/ERP e del Pacchetto Office.
• Autonomia nella mansione e buone doti analitiche e organizzative.
  
  

Altre informazioni:

L'offerta economica sarà commisurata all'esperienza.

"Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, abilità. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività. La nostra azienda è impegnata a promuovere la diversità e l’inclusione, e incoraggia le candidature di persone di ogni genere, etnia, religione, orientamento sessuale e disabilità."

Livello di anzianità

Tipo di impiego

Funzione lavorativa

Settori

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