PROCESS ENGINEER (con disponibilità a trasferte)

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HUMAN VALUE S.R.L.
Unione di Comuni della Romagna Forlivese
EUR 40.000 - 80.000
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Ieri
Descrizione del lavoro

PROCESS ENGINEER (con disponibilità a trasferte), 03 - Italia/Lombardia

03 - Italia/Lombardia, Italy

Il nostro cliente è una SOCIETA’ DI INGEGNERIA MULTINAZIONALE operante nel settore Impiantistica Chimica. La Società ha una presenza globale e mondiale ed è molto conosciuta nel mondo Chimico.
In Italia è presente con un'importante organizzazione che conta circa 350 dipendenti.
Nell’ottica di potenziare la Direzione Tecnica, siamo alla ricerca della seguente figura professionale:

PROCESS ENGINEER (con disponibilità a trasferte)


Sede di lavoro: Lombardia

Il Ruolo

Il candidato risponde direttamente al Responsabile dell’Ufficio Processo e si occupa di progettare e dimensionare impianti chimici, sviluppando l’Ingegneria di processo sulla base delle specifiche tecniche richieste dal cliente. Si occupa inoltre di seguire l’avviamento in cantiere, supervisionando le fasi di commissioning e start-up.
Tra i suoi compiti principali:

  • Analisi, simulazione e ottimizzazione del processo, definizione dei bilanci di materia e termici attraverso lo sviluppo di modelli di simulazione di processo
  • Stesura, revisione e aggiornamento di schemi di processo e P&ID
  • Definizione delle specifiche tecniche dei nuovi impianti e analisi delle richieste di modifica degli impianti esistenti da parte dei clienti
  • Studi di fattibilità per la progettazione di impianti industriali
  • Trasferte (prevalentemente all’estero) per supervisionare le fasi di implementazione e messa in funzione dell’impianto
Il candidato ideale è laureato in Ingegneria Chimica, con 2-5 anni di esperienza come Ingegnere di Processo o Tecnologo di Processo presso aziende chimiche o società di ingegneria specializzate nella progettazione e realizzazione di impianti industriali per il settore Chimico/Oil&Gas.
Si richiede buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità a viaggiare all’estero.
Il candidato ideale possiede propensione alle relazioni, capacità analitiche, attitudine al problem solving, capacità di pianificazione e organizzazione, predisposizione al lavoro di squadra e forte orientamento al risultato.
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