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Un importante gruppo di consulenza HR sta cercando un Addetto/ Addetta al Picking per lavorare in un ambiente dinamico a Belluno. Il candidato ideale avrà buone competenze informatiche e sarà disponibile a lavorare su turni. Offriamo un contratto a tempo determinato e l'opportunità di lavorare in un team collaborativo. Se possiedi precisione e organizzazione, inviaci la tua candidatura!
FILIALE : BELLUNO
Sei una persona precisa e organizzata? Cerchi una nuova opportunità in ambito logistico?
Noi di Gi Group, filiale di Belluno, cerchiamo per azienda cliente alimentare :
ADDETTO / ADDETTA AL PICKING
La risorsa verrà inserita in un ambiente dinamico e organizzato, e si occuperà di :
Hai queste competenze e caratteristiche?
Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
Orario di lavoro :
Lavoro stagionale, su 2 turni, da lunedì alla domenica.
Offerta Contrattuale :
Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato, 5° livello CCNL Commercio.
Luogo di lavoro : Belluno
Se sei pronto / a a mettere in gioco le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo :
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