Plant Controller

Delfin Industrial Vacuums; Settimo Torinese; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore industriale cerca un Senior Plant Controller per disegnare e implementare il sistema di controllo economico-finanziario. Il candidato ideale avrà oltre 7 anni di esperienza nel controllo di gestione, dovrà possedere competenze analitiche e una forte leadership. È fondamentale la conoscenza dell'inglese e di strumenti di Business Intelligence. L'ambiente di lavoro è professionalmente stimolante e il contratto sarà commisurato all'esperienza.

Servizi

Automunito preferibile

Competenze

• 7+ anni di esperienza in controllo di gestione.
• Provenienza dal controlling di stabilimento.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Implementare e governare il sistema di Controllo di Gestione a livello aziendale.
• Collaborare con l’amministrazione per processi di chiusura contabile.
• Definire e aggiornare metodologie di budgeting e forecasting.

Conoscenze

Leadership

Visione strategica

Qualità e accuratezza

Orientamento al risultato

Problem solving

Pianificazione e organizzazione

Innovazione

Formazione

Diploma di Ragioneria

Laurea in Economia o Ingegneria gestionale

Master in Controllo di Gestione o Finanza (preferenziale)

Strumenti

Excel

Power BI

Descrizione del lavoro

Overview

Delfin, Azienda leader nella produzione di aspiratori industriali con progettazione e produzione (MTO/MTS/ETO). è alla ricerca di un/a Senior Plant Controller per disegnare e implementare il sistema di controllo economico-finanziario dell’azienda e del Gruppo. La figura sarà il punto di riferimento per la Direzione e per i Responsabili di funzione, guidando anche il processo di pianificazione strategica, di budgeting, di reporting, di analisi degli scostamenti e supporterà i processi decisionali basati sui dati ed evidenze.

SCOPO DELLA FUNZIONE:

SCOPO DELLA FUNZIONE

Disegnare, implementare e poi presidiare il Sistema di Controllo di Gestione aziendale, partendo da un punto zero e strutturando metodologie, procedure e strumenti. È il riferimento per i Responsabili di funzione, ai quali fornisce analisi, supporto e partecipa attivamente al miglioramento della gestione dell’Azienda.

RESPONSABILITÀ

• Progetta, implementa e governa il sistema di Controllo di Gestione a livello aziendale e di gruppo in collaborazione con un consulente specializzato;
• Lavora in stretta collaborazione con l’amministrazione per definire processi di chiusura contabile con assestamento della corretta competenza secondo i principi OIC;
• Contribuisce fattivamente allo sviluppo dell’organizzazione verso una cultura del dato, di analisi e apprendimento;
• Definisce e aggiorna le metodologie e le frequenze di reporting budgeting e forecasting assicurando l’omogeneità delle informazioni raccolte e la coerenza con gli obiettivi strategici;
• Coordina l’intero processo di budgeting e di forecasting, assicurando il rispetto delle tempistiche e la coerenza con le linee guida della Direzione;
• Si interfaccia proattivamente con i Responsabili di funzione per individuare azioni di correzione di eventuali scostamenti e collabora alla costruzione e al monitoraggio di KPI operativi;
• Stimola e propone miglioramenti dei sistemi, dei processi, dei metodi di lavoro e di collaborazione per massimizzare efficienza e redditività;
• Supervisiona la corretta rilevazione contabile analitica;
• Coordina e sviluppa eventuali future risorse dedicate al controlling

REQUISITI

• Provenienza dal controlling di stabilimento (Plant controlling)
• Diploma di Ragioneria e Laurea in Economia o Ingegneria gestionale o discipline affini; eventuale Master in Controllo di Gestione o Finanza costituisce titolo preferenziale.
• Esperienza pluriennale (7+ anni) in ruolo analogo, con responsabilità diretta su processi di Controllo di Gestione e coordinamento di più funzioni. Molto apprezzata esperienza pregressa in progetti di implementazione di sistemi/strumenti di controllo di gestione.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.
• Ottima conoscenza di Excel e di software di Business Intelligence (es. Power BI)

COMPETENZE CHIAVE

• Leadership e capacità di influenzare i Responsabili di funzione.
• Visione strategica e capacità di impostare processi da zero.
• Qualità e accuratezza con forte capacità analitica.
• Orientamento al risultato e problem solving.
• Pianificazione e organizzazione, anche in scenari complessi.
• Innovazione: Change e project management rappresentano leve fondamentali per guidare con successo l’evoluzione organizzativa

INFORMAZIONI AGGIUNTIVE

• Automunit*: Sì, possibilmente;
• Orario di lavoro: 8.00 – 12.30 / 13.30 – 17.00;
• Tipologia e durata del contratto: commisurato a precedente esperienza.

NOTE FINALE

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.