PIAZZALISTA

AXL S.p.A. Sacile Business Unit

Veneto

On-site

EUR 25,000 - 32,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Ticket elettronici 8€
Piano di welfare aziendale

Job summary

AXL S.p.A. Sacile Business Unit cerca un Addetto manutenzione e movimentazione mezzi pesanti per il parco mezzi in San Fior.

Si occuperà dello spostamento, esposizione, lavaggio e controllo dei mezzi, garantendo operazioni sicure e tracciabili. La posizione prevede inquadramento al 5°/3° livello commercio, contratto a tempo determinato o indeterminato, orario full time dal lunedì al venerdì, con RAL indicativa tra 25.000 e 32.000 euro e ticket elettronici da 8€ unitari più piano welfare

Qualifications

  • Diploma o qualifica equivalente richiesto.
  • Preferibile esperienza minima di 2 anni nella manutenzione e movimentazione di mezzi pesanti.
  • Possesso della patente B in corso e patentino per carrello elevatore.
  • Buone capacità organizzative e precisione.

Responsibilities

  • Gestire e organizzare il parco macchine, spostamento ed esposizione.
  • Eseguire lavaggio e pulizia dei mezzi con cura.
  • Accettare i mezzi in ingresso controllando visivamente lo stato.
  • Caricare e scaricare i mezzi dal camion in sicurezza.
  • Coordinare consegne e rientri delle macchine e bolle di consegna.
  • Apertura ordini di lavoro e supporto nelle manutenzioni ordinarie.

Skills

Manutenzione mezzi pesanti
Uso carrello elevatore
Organizzazione del lavoro
Lavoro di squadra
Conoscenze informatiche di base

Education

Diploma o qualifica superiore

Tools

Gestione applicativi informatici

Job description

Piazzalista
Dove

Sede di lavoro: San Fior.

Cosa offriamo
  • Contratto con inserimento diretto a tempo determinato o indeterminato.

  • Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì, con orario su giornata compreso fra le 07:30 e le 18:00.

  • Inquadramento retributivo 5°/3° livello commercio, con RAL indicativa tra 25.000 e 32.000 euro.

  • CCNL di riferimento: Commercio-Terziario e codice CNEL HO11.

  • Ticket elettronici dal valore unitario di 8€ e piano di welfare aziendale.

  • Inserimento in un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.

  • Opportunità di crescita e sviluppo professionale.

Descrizione del ruolo
  • Gestire e organizzare il parco macchine, occupandosi dello spostamento ed esposizione dei mezzi.

  • Eseguire il lavaggio e la pulizia dei mezzi con cura e precisione.

  • Accettare i mezzi in ingresso, effettuando un primo controllo tecnico visivo.

  • Caricare e scaricare i mezzi dal camion in sicurezza.

  • Coordinare consegne e rientri delle macchine, assicurando la corretta gestione delle bolle di consegna.

  • Apertura degli ordini di lavoro relativi alle macchine e supporto nelle manutenzioni ordinarie sotto indicazioni del Capo Officina.

Competenze
  • Conoscenza tecnica base della manutenzione meccanica, oleodinamica ed elettrica dei mezzi pesanti da cantiere.

  • Padronanza degli strumenti di lavoro e misurazione necessari per il ruolo.

  • Buona dimestichezza nell’utilizzo del carrello elevatore frontale con patentino valido.

  • Eccellenti capacità organizzative, precisione e affidabilità nelle attività quotidiane.

  • Aptitudine al lavoro in team collaborativo per garantire efficienza operativa.

  • Buona conoscenza dei principali applicativi informatici per la gestione delle attività amministrative correlate.

Requisiti
  • Titolo di studio minimo diploma di scuola secondaria superiore o qualifica tecnica equivalente.

  • Preferibile esperienza pregressa minima di 2 anni nella manutenzione e movimentazione di mezzi pesanti da cantiere.

  • Possesso della patente B in corso di validità.

  • Patentino per carrello elevatore valido.

Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è un punto di riferimento nel settore commerciale-terziario con sede a San Fior. Offre un contesto lavorativo stimolante, caratterizzato da dinamicità, attenzione alla sicurezza sul lavoro e valorizzazione delle competenze individuali. La cultura aziendale promuove la crescita professionale continua e il benessere dei collaboratori attraverso iniziative dedicate al welfare interno. Questa posizione rappresenta un’opportunità concreta per chi desidera consolidare la propria esperienza nel settore della movimentazione mezzi all’interno di una realtà solida ed attenta alle persone.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

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