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Un'azienda innovativa è alla ricerca di un professionista esperto nel settore farmaceutico, capace di formare e supportare le farmacie per raggiungere obiettivi di vendita. Questa posizione richiede una forte attitudine al lavoro di squadra e competenze nella gestione delle relazioni interpersonali. L'ambiente di lavoro è stimolante e offre opportunità di formazione continua. I candidati ideali possiedono una laurea in ambito scientifico e una buona conoscenza del mercato locale. Se sei dinamico e orientato al risultato, questa è l'opportunità che fa per te.
La risorsa selezionata si occuperà di:
Siamo alla ricerca di una persona con una significativa esperienza nel ruolo sia dal punto di vista di vendita che di formazione in farmacia, oltre ad una consolidata conoscenza del territorio di competenza e delle principali farmacie di zona, dinamica e determinata, orientata al raggiungimento degli obiettivi aziendali, in grado di interfacciarsi con diverse tipologie di persone e di curare i rapporti interpersonali. Di fondamentale importanza risulta essere l'attitudine al lavoro in team.
La conoscenza del settore dermatologico, laurea/percorso accademico in ambito scientifico e la residenza nella città/provincia di Pisa, Livorno costituiscono un plus.
Si offre contratto con CCNL Chimico Farmaceutico, premi a raggiungimento degli obiettivi, formazione costante in un ambiente strutturato, dinamico e stimolante che valorizza i propri talenti.
Alcuni dei nostri benefits: Borse di studio per i figli dei nostri collaboratori, co-finanziamento dell'asilo nido per le nostre neo-mamme, formazione continua di settore e tramite piattaforma e-learning, assicurazione antinfortunistica aggiuntiva, premio fedeltà, etc.
Luogo di lavoro: Livorno, Grosseto, Lucca, Massa, Pisa.
Acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.