Payroll Specialist

JR Italy; Torino; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'innovativa azienda nel settore dell'Information Technology cerca un Payroll Specialist per gestire le pratiche amministrative e le retribuzioni. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante, contribuendo alla gestione delle risorse umane e alla compliance normativa. Con oltre 40 anni di esperienza, l'azienda è un leader nel suo campo, fornendo stabilità e crescita ai propri dipendenti. Se hai una solida esperienza nella gestione delle paghe e una passione per l'innovazione, questa è l'opportunità perfetta per te.

Competenze

• Almeno due anni di esperienza in aziende strutturate.
• Ottima conoscenza di software per la gestione delle paghe.

Mansioni

• Gestione delle pratiche di assunzione e cessazione del personale.
• Elaborazione e controllo dei cedolini mensili e liquidazione TFR.

Conoscenze

Competenze area Paghe e Contributi

MS Office (Word, Excel)

Sistemi di rilevazione presenza

Software paghe (Norma, E-bridge)

Principi contabili e prima nota

Formazione

Laurea in Amministrazione e Consulenza del Lavoro

Strumenti

MS Office

Software paghe (Norma, E-bridge)

Descrizione del lavoro

Stiamo selezionando un Payroll Specialist da inserire in Amministrazione del Personale del Gruppo Dylog Italia spa.

La risorsa si occuperà di:

· Pratiche di assunzioni, cessazioni, trasformazioni proroghe, presso CPI;

· Simulazioni costi RAL per valutazione assunzioni, definizione inquadramenti;

· Gestione formazione apprendisti e tirocinanti;

· Gestione delle presenze;

· Elaborazione e controllo cedolini mensili e di liquidazione del TFR;

· Calcolo e pagamento F24;

· Trasmissione flussi UNIEMENS e gestione cassetto previdenziale

· Gestione dei Fondi di previdenza e assistenza integrativa;

· Elaborazione mod. 770, 730/4 e CU;

· Autoliquidazione inail e gestione degli infortuni;

· Calcolo e controllo Irap e dati di bilancio inerenti il personale

Pratiche amministrative e gestione adempimenti e formazione DL 81/08.

Dylog progetta, sviluppa e commercializza software gestionali e servizi per imprese e professionisti.

Da oltre 40 anni Dylog offre serietà, stabilità ed affidabilità ai propri clienti, partner e dipendenti.

Innovazione, ricerca e attenzione alla qualità hanno portato l’azienda ad essere uno dei player nazionali più affermati nel settore dell’Information Technology. Oggi Dylog è a capo di un grande Gruppo di oltre 30 aziende, 260 milioni di fatturato, 20 sedi tra Italia e Svizzera, più di 1.600 persone occupate, oltre 700 partner e più di 110mila clienti attivi.

Requisiti richiesti:

• Competenze area Paghe e Contributi;
• Ottima conoscenza approfondita nel pacchetto MS Office (Word, Excel);
• Ottima conoscenza di sistemi rilevazione presenza;
• Ottima conoscenza software paghe, costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Norma e/ E-bridge;
• Pregressa esperienza, almeno biennale, presso Aziende Strutturate
• Conoscenza principi contabili e prima nota

Costituisce titolo preferenziale:

· Laurea in Amministrazione e Consulenza del Lavoro;

· Pregressa esperienza, almeno biennale, presso Studio di Consulenza del Lavoro

La selezione è estesa anche alle Categorie Protette L. 68/99

Orario di lavoro: full time.

Sede di lavoro: Torino (davanti alla fermata della metropolitana Carducci-Molinette).

L'inquadramento e la retribuzione saranno allineate alle caratteristiche del candidato.

La ricerca è rivolta a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91.