PAYROLL SPECIALIST

iziwork Jobs; Parma; Ibrido; EUR 28.000 - 38.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Smart Working 1 giorno/settimana

Buoni pasto 5,19 €/giorno

Descrizione del lavoro

iziwork Jobs presenta una posizione di Payroll Specialist presso la sede di Parma. La risorsa si occuperà dell'elaborazione e verifica di circa 300 cedolini mensili e della gestione degli adempimenti mensili e annuali legati al CCNL di riferimento.

È richiesta una consolidata esperienza nel ruolo (2-3 anni) e autonomia operativa per gestire l'intero pacchetto cedolini, con knowledge della normativa del lavoro vigente e degli adempimenti fiscali e previdenziali.

Competenze

• Autonomia nella gestione di circa 300 cedolini mensili.
• Conoscenza della normativa del lavoro italiana.
• Esperienza di 2–3 anni nel ruolo.
• Flessibilità e disponibilità allo smart working.

Mansioni

• Elaborazione e verifica dei cedolini paga (circa 300 mensili).
• Gestione adempimenti mensili/annuali (Uniemens, F24, INAIL, Certificazione Unica, Modello 770).
• Consulenza operativa alle aziende associate su diritto del lavoro e CCNL di riferimento.
• Supporto nell’applicazione di politiche HR e procedure interne.

Conoscenze

Gestione cedolini

Consulenza giuslavoristica

Normativa lavoro ITA

Elaborazione cedolini

Strumenti

Uniemens

F24

Certificazione Unica

Modello 770

Descrizione del lavoro

Prestigiosa associazione di categoria e realtà di riferimento nel settore dei servizi alle imprese e dello sviluppo del territorio, ricerca per il proprio organico interno una figura professionale di Payroll Specialist da inserire presso la sede di Parma.

Le principali responsabilità includeranno

• Elaborazione e verifica dei cedolini paga (gestione stimata di circa 300 cedolini mensili)
• Gestione completa degli adempimenti connessi mensili e annuali (Modelli Uniemens, F24, Autoliquidazione INAIL, Certificazione Unica, Modello 770)
• Consulenza operativa di primo livello alle aziende associate in materia giuslavoristica, amministrativa e contrattuale, con focus specifico sul CCNL di riferimento
• Consolidata esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2-3 anni)
• Autonomia completa nella gestione del pacchetto cedolini (fino a circa 300 mensili)
• Ottima conoscenza della normativa del lavoro vigente e dei principali adempimenti fiscali e previdenziali.

Offerta Contrattuale e Benefit

• Tipologia contrattuale: Inserimento con Contratto a Tempo Indeterminato
• CCNL applicato: Commercio, Terziario e Servizi
• Flessibilità: Smart Working 1 giorno a settimana
• Ticket Restaurant: Buoni pasto del valore di 5,19 € per ogni giornata lavorata

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016