Payroll Specialist

Jet HR; Bologna; Remote; EUR 24,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus variabile

Buoni pasto €8

Full remote

Job summary

Jet HR cerca Payroll Specialist con almeno 2 anni di esperienza in studi paghe. Gestirai un ciclo paga completo: elaborazione cedolini, rapporti con enti ed adempimenti annuali, contatto diretto con i clienti.

Lavoro 100% remoto, con possibile ufficio a Milano; meetup annuali pagati e grande attenzione all’impatto e all’innovazione. RAL tra 24.000 e 35.000 €, bonus variabile e buoni pasto.

Qualifications

• Minimo 2 anni di lavoro in studi paghe.
• Gestire un ciclo paga completo: cedolini, enti, adempimenti annuali.
• Gestione autonoma di 200+ cedolini.
• Esperienza con CCNL Commercio e/o Metalmeccanico.
• Ottima comunicazione e orientamento al cliente.

Responsibilities

• Elaborare cedolini mensili e relativi adempimenti.
• Gestire rapporti con enti e clienti.
• Supportare progetti di miglioramento dei processi paghe.

Skills

Gestione paga

Elaborazione cedolini

Rapporti enti

Adempimenti annuali

200+ cedolini

CCNL Commercio

CCNL Metalmeccanico

Comunicazione chiara

Education

CCNL Commercio

CCNL Metalmeccanico

Job description

Chi stiamo cercando

Payroll Specialist (addetto paghe, in burocratese) che abbia:

• Minimo 2 anni di lavoro in studi paghe.
• Capacità di gestire un ciclo paga: elaborazione cedolini, rapporti con gli enti, adempimenti annuali, fino al contatto con il cliente.
• Gestione autonoma di 200+ cedolini; o voglia di affrontare la sfida.
• Esperienza con i CCNL Commercio e/o Metalmeccanico.
• Ottima comunicazione. Lavorerai al 100% sui clienti di Jet HR, sarai il loro punto di riferimento. È essenziale comunicare in maniera semplice e strutturata concetti complessi.
• Ambizione di cambiare un pezzo di Italia. Stravolgere il modo in cui le aziende gestiscono il personale non sarà semplice, né comodo. Ma sarà stimolante, concreto, e farà la differenza.

Cosa offriamo

• RAL tra €24.000 - €35.000 a seconda dell'esperienza, più bonus variabile e buoni pasto da €8.
• Full remote. Per davvero. Puoi lavorare da dove vuoi, basta che sia in una timezone compatibile con l’Italia. Se vuoi, il nostro ufficio a Milano è pronto ad accoglierti. Due volte l’anno abbiamo un meetup di 3 giorni, tutto pagato da Jet.

• Alta flessibilità. Siamo un’azienda tech, non uno studio. Si lavora per obiettivi, nessuno controlla i minuti che sei online su Teams, sta a te gestire il tuo lavoro.
• Impatto concreto. Ascoltiamo le tue idee su come migliorare i processi e su come usare la tecnologia per rendere il tuo lavoro il meno ripetitivo possibile.
• Cambiare le regole del gioco. Il nostro lavoro è trasformare il modo in cui le aziende assumono, pagano e gestiscono le persone. Collaborando con designer e developer costruirai il sistema del futuro per gestire il personale. Se avremo successo, 1 dipendente su 5 in Italia sarà pagato tramite Jet HR.
• Crescita. Jet HR cresce rapidamente e le persone crescono con Jet, anche in ruoli con più responsabilità.

Processo di selezione

• Screening call (30 minuti, con HR)
• Payroll interview (45 minuti)
• Final interview (30 minuti, con Payroll Leader)

Lavoriamo continuamente al miglioramento del nostro processo e cerchiamo di adattarlo a seconda del candidato. Il tuo processo potrebbe leggermente variare da quanto descritto.