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Organic Growth Manager

Lookup - Alza Lo Sguardo

Bardi

Remoto

EUR 30.000 - 50.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una startup a vocazione sociale cerca un Organic Growth Manager per lavorare interamente da remoto. La figura avrà la responsabilità di ottimizzare il marketing funnel e attrarre nuovi utenti. Richiesta esperienza in marketing e analytics, fluentemente italiano e inglese. Offriamo compenso in Work for Equity e possibilità di crescita all'interno dell'azienda.

Servizi

Lavoro da remoto
Retribuzione in Work for Equity
Opportunità di crescita

Competenze

  • Minimo 3 anni di esperienza nel settore.
  • Esperienza con Data Analytics per monitorare le performance.
  • Capacità di lavorare in modo autonomo e in team.

Mansioni

  • Individuare il giusto equilibrio tra prodotto, mercato e prezzo.
  • Gestire e supportare il team nelle attività di acquisizione e fidelizzazione.
  • Attivare un nuovo progetto di esperienze offline itineranti.

Conoscenze

Lingua italiana madrelingua
Inglese C1 o C2
Capacità di analisi del marketing funnel
Utilizzo di Google, Meta e TikTok
Empatia
Autonomia e responsabilità
Descrizione del lavoro
Overview

Siamo LOOKUP, una startup a vocazione sociale che incentiva le persone a vivere il mondo offline, ottimizzando il tempo online consapevolmente attraverso la gamification

Cerchiamo un

  • Organic Growth Manager (Full Remote) in Work for Equity con almeno 3 anni di esperienza, che avrà le seguenti responsabilità :
  • Individuare l'equilibrio tra prodotto, mercato e prezzo, matrice fondamentale per raggiungere il PMF in breve tempo.

Sporcarti le mani, creare contenuti e proporre al team nuove creatività su come attrarre nuovi utenti B2C e clienti B2B

  • Saper analizzare il marketing funnel di LOOKUP per prevenire e ridurre il Churn e avere la Retention come KPI fondamentale
  • Gestire e supportare, insieme all'Head of UX / UI, responsabile PR e al graphic designer, le attività in tutte le fasi dell'utente: dall'acquisizione, all'attivazione fino alla fidelizzazione;
  • Avere esperienza con gli strumenti di Data Analytics, osservare i dati di utilizzo della app e da questi formulare strategie e azioni su tutto il ciclo di vita dei nostri clienti;
  • Attivare un nuovo progetto di esperienze offline itineranti;
  • Saper gestire altre persone sotto la tua responsabilità in futuro.

Requisiti :

  • Stiamo cercando un supereroe o una supereroina del tempo offline che abbia già esperienza : dobbiamo partire subito a razzo
  • Lingua italiana madrelingua e inglese C2 o C1;
  • Non ci interessa un titolo di studio avanzato, piuttosto mostraci un track record dei lavori fatti durante le esperienze passate;
  • L'empatia è una delle caratteristiche più importanti che stiamo cercando : we T-Shape profiles
  • Conoscenza approfondita di software e processi per agevolare e velocizzare il flusso di lavoro: conoscere le piattaforme Google, Meta e TikTok, per esempio e come saperli utilizzare al meglio, sia in organico sia in Paid Ads;
  • Capacità di lavorare in modo autonomo e collaborativo in un ambiente di team.
  • Autonomia e responsabilità sono due caratteristiche chiave : dovrai dimostrare di viverle e possederle fin dal giorno 0

E soprattutto :

Amore profondo per quello che stiamo facendo. Vogliamo far alzare lo sguardo alle persone dai loro smartphone per vivere al meglio il mondo che li circonda con passione, entusiasmo e positività. È una grande sfida, e non vediamo l'ora che si possa compiere in tutto il mondo

Cosa offriamo in cambio?

  • Lavoro interamente da remoto con retribuzione in Work for Equity, che ti permette di guadagnare quote dell'azienda in base al valore e all'impatto del tuo lavoro.
  • Se sei vicino a Bergamo, posto in ufficio con noi, quando e come preferisci.
  • La retribuzione con Work for Equity avrà una durata limitata: il nostro obiettivo è trovare un altro straordinario membro del nostro dream team e, al raggiungimento di specifici obiettivi di fatturato o alla chiusura del prossimo round, assumerti
  • Possibilità di crescere insieme e partecipare in prima persona a tutte le attività che vogliamo creare: eventi, giochi, attività offline e contenuti ad hoc che incentivano una vita ON-LIFE.

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