Operatore pluriservizi

Humangest S.p.A.; Modena; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una compagnia nel settore della ristorazione cerca un Addetto/a ai Pluriservizi a Modena. La figura si occuperà dell'accoglienza clienti, preparazione di cibi e bevande, e operazioni di cassa. È richiesta disponibilità part-time su turni. Si offre un contratto di somministrazione finalizzato all'assunzione.

Competenze

• Capacità di lavorare in team e gestire il flusso di lavoro.
• Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni.
• Esperienza pregressa nel settore della ristorazione è preferita.

Mansioni

• Gestire l'accoglienza e assistenza della clientela.
• Preparare snack, panini e bevande.
• Effettuare operazioni di cassa e mantenere pulito il locale.

Conoscenze

Accoglienza e assistenza clienti

Preparazione bevande e cucina veloce

Operazioni di cassa

Descrizione del lavoro

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• Candidati

Humangest Spa, filiale di Modena, seleziona per importante catena di servizi di ristorazione per viaggiatori, con punti vendita diffusi nelle principali aree di servizio su tutto il territorio italiano, ricerca un

ADDETTO / A AI PLURISERVIZI (MO)

La risorsa selezionata si occuperà di : accoglienza e assistenza della clientela, dalla fase dell'ordinazione al pagamento, preparazione bevande e cucina veloce, uso della macchina del caffè professionale, pulizia e manutenzione, preparazione snack, panini, piadine, farcitura pizza, cottura brioches e pizze, lavaggio stoviglie, operazioni di cassa, pulizia e riordino tavoli e locale, carico e scarico delle merci.

Contratto di somministrazione finalizzato all'assunzione e / o contratto diretto con l'azienda

14 mensilità;

CCNL Pubblici esercizi, Ristorazione, Turismo.

Orario di lavoro : part-time, su turni 20H settimanali

Sede di lavoro : Modena (MO)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.