Operatore di Filiale part-time (f/m)

Introduzione

Nel ruolo di Operatore di Filiale ti occuperai delle attività operative all’interno del Punto Vendita, come l’ordinazione dei prodotti sugli scaffali e la cura della pulizia all'interno ed all'esterno della filiale. Grazie al lavoro dell'Operatore di Filiale, la spesa dei nostri clienti sarà più piacevole.

Se ti piace lavorare in un team affiatato e dinamico, questa è l’offerta di lavoro che fa per te!

La posizione

Le principali mansioni dell’Operatore di Filiale sono:

• Collaborare con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita
• Rifornire gli scaffali di prodotti
• Preparare e gestire i nuovi articoli in promozione
• Mantenere la pulizia all’interno e all’esterno del Punto Vendita

Il profilo ricercato

I requisiti richiesti sono:

• Orientamento al cliente
• Attitudine al lavoro di squadra
• Affidabilità e flessibilità
• Capacità di multitasking

La nostra offerta

Tanti motivi per unirti a Lidl Italia come nuovo Operatore di Filiale: scopri la nostra proposta!

Retribuzione

• Contratto part-time con possibilità di 25 o 30 ore settimanali, inquadramento al Sesto Livello (CCNL Confcommercio).
• Retribuzione mensile lorda di circa 1.115€ per un contratto di 30 ore.
• Le ore lavorate sono conteggiate e retribuite al minuto.

Benefit

• Benefit del sistema di welfare aziendale, tra cui buoni spesa annuali e accesso a piattaforme di sconti e convenzioni.
• Piano sanitario aziendale con prestazioni mediche e convenzioni, valido dopo un anno di contratto a tempo indeterminato e con almeno un anno di anzianità aziendale.

Ambiente di lavoro

• Un contesto dinamico e inclusivo, certificato Top Employer, con oltre 22.000 collaboratori.
• Azienda solida e in crescita, impegnata nella responsabilità sociale attraverso il programma CSR “Sulla via del domani”.
• Lavoro su turni, con possibilità di contribuire alle attività operative del punto vendita come rifornimento, pulizia e ordine.

Inserimento, Formazione e Carriera

• Percorso di inserimento completo con formazione e-learning e training on the job.
• Supporto continuo da parte di un Training Manager per lo sviluppo delle tue skills.
• Opportunità di crescita e carriera, con valutazioni periodiche e incontri con i responsabili.

Negli ultimi 30 anni, la nostra crescita è stata sorprendente e continuiamo ad espanderci con nuovi store e assunzioni.
La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!