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Manpower, filiale di Cologno Monzese, cerca un Operaio Attrezzista Junior per una PMI leader nel settore ingegneria. Il candidato ideale ha un diploma di perito meccanico e mostra attitudine verso il problem solving e il lavoro di squadra. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di apprendistato e un programma di formazione per supportare lo sviluppo professionale.
Azienda leader nella produzione di soffietti metallici mono e multi parete, Manpower, filiale di Cologno Monzese, ricerca un Operaio Attrezzista Junior.
Il nostro cliente è una Piccola e Media Impresa (PMI) con sede a Cologno Monzese, attiva nel settore dell'ingegneria. Riconosciuta come leader di settore, questa azienda è nota per il suo ambiente salutare e in crescita, dove la positività e le opportunità di sviluppo personale sono al centro dei valori aziendali.
Descrizione del Ruolo
Come Operaio Attrezzista Junior, avrai il compito di gestire e mantenere in efficienza le attrezzature di produzione. Sarai responsabile dell'allestimento e della regolazione delle macchine secondo le specifiche tecniche, contribuendo attivamente al mantenimento degli standard qualitativi e di produzione.
Profilo del Candidato
Stiamo cercando un giovane professionista con diploma di perito meccanico, motivato a crescere in un ambiente dinamico e stimolante. È richiesta una buona capacità di problem solving, precisione e attenzione ai dettagli, oltre alla capacità di lavorare efficacemente sia in autonomia che in team.
Offerta del Cliente
Il contratto offerto è a tempo determinato o con possibilità di apprendistato, con un programma di formazione interna per garantire il tuo sviluppo professionale. Questa è un'opportunità per entrare a far parte di un team che valorizza il talento e supporta la crescita dei suoi membri.
Luogo di Lavoro: Cologno Monzese
Candidati ora per diventare parte di una realtà in continuo sviluppo e leader nel suo settore!
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidati/e sono invitati/e a leggere l'informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art. 46 del D.P.R. 445/2000.