Operaio/A Di Produzione - Percorso Di Crescita Verso Capo Reparto

In Job Spa Filiale Di Treviso; Ne; On-site; EUR 22,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Welfare aziendale

Pranzo aziendale

Job summary

In Job S.p.A. - Career Center di Treviso seleziona un Operaio/a Alimentare con percorso di crescita verso Capo Reparto, in un contesto storico del settore alimentare trevigiano.

Il percorso prevede formazione dall’ingresso come operario di produzione, avanzamento a tecnico di produzione e infine capo reparto, con responsabilità su squadra e ciclo produttivo. È richiesto diploma superiore (preferibilmente tecnico), esperienza in aziende di processo, disponibilità a turni e familiarità con

Qualifications

• Possesso di diploma di scuola superiore, preferibilmente indirizzo tecnico (meccanica, elettromeccanica o chimica).
• Esperienza in aziende di processo, preferibilmente alimentari o chimiche.
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e software di impianto.
• Disponibilità a turni a rotazione settimanale.
• Disposizione a lavorare in ambienti con presenza di polveri (asma, allergie).

Responsibilities

• Ricezione delle materie prime.
• Gestione e monitoraggio degli impianti e dell'intero processo produttivo.
• Controllo qualità del prodotto e prelievo di campioni da analizzare.
• Attività di stoccaggio e preparazione alla spedizione del prodotto finito.
• Gestione di eventuali anomalie degli impianti e piccole attività di manutenzione tecnica ordinaria

Education

Diploma di scuola superiore (preferibilmente a indirizzo tecnico: meccanica, elettromeccanica, chimica)

Job description

In Job S.p.A. - Career Center di Treviso seleziona

OPERAIO/A ALIMENTARE - Percorso di crescita verso Capo Reparto

per proprio cliente, realtà storica operante nel settore alimentare trevigiano

Percorso proposto:

• Fase 1 - entrata come OPERAIO/A DI PRODUZIONE
  Verranno offerti affiancamento e formazione atti all'inserimento alla gestione degli impianti: dall'arrivo delle materie prime alla spedizione del prodotto finito
• Fase 2 - ottenimento della qualifica di TECNICO DI PRODUZIONE
  Il titolo consentirà di diventare Production Specialist, lavorando in autonomia sull'impianto, contribuendo al controllo industriale del processo e monitorando i KPI di produzione
• Fase 3 - ottenimento della qualifica di CAPO REPARTO
  Responsabilità diretta della squadra di lavoro e del ciclo produttivo

Mansioni

• Ricezione delle materie prime
• Gestione e monitoraggio degli impianti e dell'intero processo produttivo
• Controllo qualità del prodotto e prelievo di campioni da analizzare
• Attività di stoccaggio e preparazione alla spedizione del prodotto finito
• Gestione di eventuali anomalie degli impianti e piccole attività di manutenzione tecnica ordinaria

A compimento del percorso di formazione, verranno richieste anche:

• Definizione dei KPI di produzione
• Proposte di miglioramento sul processo

Il candidato ideale:

• È in possesso di diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico (meccanica, elettromeccanica, chimica)
• Ha maturato esperienza in aziende di processo, preferibilmente alimentari o chimiche
• Ha buona dimestichezza con strumenti informatici e software di impianto
• È disponibile a lavorare su turni a rotazione settimanale
• È disposto a lavorare in ambienti con presenza di polveri (asma, allergie)

Caratteristiche dell'offerta

• Contratto di somministrazione a scopo assunzione a tempo indeterminato con percorso di crescita
• Onboarding personalizzato, formazione e affiancamento fino alla piena autonomia
• Ambiente produttivo e interamente automatizzato
• Welfare aziendale e pranzo interamente a carico dell'azienda
• Luogo di lavoro nel comune di Roncade (TV)
• Disponibilità oraria su 3 Turni (06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00)
• CCNL Alimentari Industria
• Retribuzione e inquadramento cresceranno di pari passo con le competenze acquisite e le responsabilità assunte

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.

Salario lordo mensileEUR 2000 - EUR 2800 by helplavoro.it