Operaio / a di produzione

Etjca SpA; Milano; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Azienda di produzione del settore edile cerca un/una operaio/a edile full-time per attività di taglio, assemblaggio e facchinaggio. Richiesta buona fisicità e disponibilità a straordinari. Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga. Offriamo un salario di 1630 € lordi/mese più ticket da 8 €.

Servizi

Ticket pasto da 8 €

Competenze

• Richiesta buona fisicità e resistenza allo stress.
• Preferibile utilizzo del carroponte con patentino in corso di validità.

Mansioni

• Taglio delle lamiere.
• Assemblaggio manuale con strumentazione da banco.
• Preparazione boiacca cementizia ed iniezione.
• Attività di facchinaggio.

Conoscenze

Buona fisicità

Resistenza allo stress

Utilizzo del carroponte

Strumenti

Trapano

Cacciavite

Avvitatore

Descrizione del lavoro

Etjca S.p.A. filiale di Rho, per azienda di produzione del settore edile, sta selezionando un / una :

OPERAIO / A EDILE

Orario di lavoro : full-time su giornata dal lunedì al venerdì nelle seguenti fasce orarie : 8.00-17.00 oppure su due turni 7.00-15.00 / 14.00-22.00. Si richiede disponibilità ad effettuare 1 ora di straordinario al giorno e 5 ore al sabato mattina.

Luogo di lavoro : limitrofi Cusago (MI)

Contratto offerto : contratto a tempo determinato in somministrazione di 1 mese con proroghe

Inquadramento : 5° livello CCNL Terziario Confcommercio (1630 lordi / mese) + Ticket dal valore di 8 .

La risorsa, riportando direttamente al Responsabile del Reparto, si occuperà di :

• taglio delle lamiere;
• assemblaggio manuale con strumentazione da banco (trapano, cacciavite, avvitatore etc.);
• preparazione boiacca cementizia ed iniezione;
• attività di facchinaggio.

Si richiede buona fisicità e resistenza allo stress. Preferibile utilizzo del carroponte (patentino in corso di validità).

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679 / 2016) pubblicata sul sito S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23 / 02 / 2005)

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