OPERAIO/A CNC JUNIOR

Gi Group S.p.A; Casalfiumanese; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Gi Group S.p.A. seleziona un Operaio/a CNC Junior per un'importante azienda metalmeccanica a Casalfiumanese. La figura si occuperà del taglio laser di tubolari con macchine CNC e deve possedere una buona conoscenza del disegno tecnico. Si richiede diploma meccanico e disponibilità ai turni.

Competenze

• Minima esperienza nel settore (preferibile).
• Buona conoscenza del disegno tecnico.

Mansioni

• Si occuperà di taglio laser di tubolari con macchine CNC.

Conoscenze

Capacità di leggere il disegno meccanico

Buona manualità

Formazione

Diploma o qualifica in ambito meccanico

Descrizione del lavoro

GIGROUP SPA seleziona per importante azienda metalmeccanica sita in zona CASALFIUMANESE (BO):

OPERAIO/A CNC JUNIOR

Descrizione del lavoro: La risorsa si occuperà di taglio laser di tubolari con macchine CNC. È richiesta una buona conoscenza del disegno tecnico.

Requisiti richiesti:

• Diploma o qualifica in ambito meccanico (preferibile)
• Capacità di leggere il disegno meccanico
• Minima esperienza nel settore (preferibile)
• Buona manualità

Inquadramento e condizioni:

- Sede di lavoro: CASALFIUMANESE (BO)

- Tipologia di contratto: somministrazione di 3 mesi con possibilità di proroghe

- Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, richiesta disponibilità ai turni

Informazioni sull'azienda:

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà di servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo opera nei settori: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in oltre 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I nostri valori: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.

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L’offerta è rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.

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