Office Manager

WeHunt; Napoli; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una realtà del settore finanziario sta cercando un/una Office Manager per il nuovo ufficio di Napoli. Il candidato ideale avrà esperienza nel ruolo e ottima conoscenza dell'inglese, supportando l'avvio della sede e gestendo le attività quotidiane. Si offre un contratto a tempo indeterminato con RAL tra 35-45K euro e ticket restaurant.

Servizi

Ticket restaurant 10 euro

Competenze

• Esperienza nel ruolo di Office Manager o in ruoli analoghi.
• Conoscenza fluente della lingua inglese.
• Capacità di gestire l'avvio di una nuova sede sarà considerato un plus.

Mansioni

• Supportare l’avvio operativo della nuova sede.
• Gestire le attività quotidiane dell’ufficio.
• Accogliere ospiti.
• Gestire le relazioni con fornitori.
• Coordinare la comunicazione interna.
• Fornire supporto operativo ai dipendenti.
• Gestire il processo di onboarding.

Conoscenze

Esperienza pregressa nel ruolo di Office Manager

Ottima conoscenza della lingua inglese

Attitudine proattiva

Autonomia e orientamento al risultato

Descrizione del lavoro

Siamo alla ricerca di un/una Office Manager che desideri essere parte attiva della fase di avvio e sviluppo del nuovo ufficio di Napoli di una realtà del settore finanziario, con sede principale a Milano e attualmente in fase di espansione a livello nazionale e internazionale.

Si offre contratto a tempo indeterminato con RAL 35-45K euro da commisurare all'esperienza + ticket restaurant 10 euro.

Principali responsabilità:

• Supportare l’avvio operativo della nuova sede: set-up degli spazi, coordinamento fornitori e servizi;
• Gestire le attività quotidiane dell’ufficio: spazi, sale riunioni, dotazioni e forniture;
• Accogliere ospiti;
• Gestire le relazioni con fornitori;
• Coordinare la comunicazione interna e supportare la sede centrale di Milano;
• Fornire supporto operativo ai dipendenti della sede di Napoli, fungendo da punto di riferimento per strumenti e necessità organizzative;
• Gestire il processo di onboarding dei nuovi ingressi.

La figura ideale ha i seguenti requisiti:

• Esperienza pregressa nel ruolo di Office Manager o in ruoli analoghi;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
• Attitudine proattiva, autonomia e orientamento al risultato;
• Aver già gestito o supportato l’avvio di una nuova sede o contesto di start-up sarà considerato un forte plus.