MSL - Oncologia - Lung - Emilia Romagna, Marche

J&J Family of Companies; Milano; In loco; EUR 52.000 - 86.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Bonus annuale

Giorni di ferie

Congedo parentale minimo 12 settimane

Well-being reimbursement

Piani assicurativi

Descrizione del lavoro

Johnson & Johnson cerca un Medical Science Liaison (MSL) Oncology Lung da inserire in Emilia-Romagna e Marche. Analizzerà bisogni scientifici, gestirà relazioni con opinion leader e supporterà studi e programmi di Medical Affairs.

La posizione è a tempo indeterminato nella Direzione Medical Affairs, con reporting all’MSL Manager e responsabilità di sviluppo di piani tattici locali in linea con le politiche aziendali.

Competenze

• Laurea in discipline medico-scientifiche.
• Precedente esperienza come MSL ≥ 3 anni.
• Residenza in Emilia-Romagna.

Mansioni

• Sviluppare e mantenere rapporti con KOL e Leading Specialist nel territorio assegnato.
• Definire un piano tattico locale (MSL Plan) allineato alle strategie centrali.
• Supportare studi clinici e valutazioni di fattibilità nazionali/internazionali.
• Partecipare ad Advisory Board locali e attività di Medical Education.
• Collaborare con Market Access e altre funzioni per l’implementazione del piano locale.

Conoscenze

MSL esperienza

Analisi scientifica

Pianificazione tattica

Gestione KOL

Comunicazione medica

Collaborazione interfunzionale

Compliance sanitaria

Leadership

Formazione

Laurea in discipline medico-scientifiche

Descrizione del lavoro

At Johnson & Johnson,we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build aworld where complex diseases are prevented, treated, and cured,where treatments are smarter and less invasive, andsolutions are personal.Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity.Learn more at jnj.com (https://www.jnj.com.) .

As guided by Our Credo, Johnson & Johnson is responsible to our employees who work with us throughout the world. We provide an inclusive work environment where each person is considered as an individual. At Johnson & Johnson, we respect the diversity and dignity of our employees and recognize their merit.

Job Function:

Medical Affairs Group

Job Sub Function:

Medical Science Liaison

Job Category:

Scientific/Technology

All Job Posting Locations:

Milano, Italy

Job Description:

Johnson & Johnson ricerca un Medical Science Liaison (MSL) Oncologia Lung per le regioni Emilia-Romagna e Marche , da inserire a tempo indeterminato nella Direzione Medical Affairs, con riporto gerarchico all’MSL Manager.

La Direzione Medical Affairs gestisce la progettazione e l’implementazione di tutti i progetti di Medical Affairs, locali e internazionali, relativi all’Area Terapeutica di competenza, nel rispetto delle normative vigenti e delle policy aziendali.

Principali responsabilità

Il/La Medical Science Liaison avrà la responsabilità delle seguenti attività:

• Sviluppare e mantenere i rapporti con i principali KOL e Leading Specialist del territorio assegnato, rappresentando il principale punto di contatto per qualsiasi aspetto medico-scientifico.
• Identificare le esigenze scientifiche e mediche del territorio e definire un piano tattico locale ( MSL Plan ), in linea con le strategie centrali e con il piano aziendale locale.
• Fornire input e supporto al team Medical Affairs e al team Clinical Operations nella valutazione di fattibilità di studi nazionali e internazionali, nella selezione dei centri e nella gestione di eventuali criticità durante l’implementazione e la conduzione degli studi clinici.
• Raccogliere e discutere con i clinici le proposte di studi indipendenti ( IIS – Investigator’s Initiated Study ) nel territorio assegnato e contribuire alla loro valutazione e discussione all’interno dell’azienda.
• Organizzare e partecipare ad Advisory Board locali , in collaborazione con gli altri colleghi della Direzione Medica.
• Supportare le attività di Medical Education , valutando la validità scientifica dei programmi di formazione proposti nelle regioni di competenza e la loro pertinenza dal punto di vista della Health Care Compliance .
• Creare partnership con le altre funzioni presenti sul territorio , al fine di assicurare l’implementazione del piano strategico e tattico locale attraverso contatti regolari e riunioni di gruppo.
• Sviluppare e mantenere contatti con società e comunità scientifiche.
• Mantenere contatti regolari e fornire supporto scientifico ai colleghi del Market Access nel territorio assegnato, al fine di garantire l’introduzione dei farmaci dell’azienda nei formulari locali.
• Supportare i colleghi della Field Force nel rapporto con i clinici di riferimento , attraverso un continuo aggiornamento sugli aspetti dell’area terapeutica legati alla patologia e/o ai prodotti rilevanti, in collaborazione con il Scientific Trainer.

Requisiti

• Laurea in discipline medico-scientifiche, in particolare: Medicina e Chirurgia Scienze Biologiche Chimica con indirizzo organico o biologico Farmacia Chimica e Tecnologia Farmaceutiche Medicina Veterinaria
• Pregressa esperienza nel ruolo di MSL, di almeno 3 anni.
• Residenza in Emilia-Romagna

Required Skills:

Preferred Skills:

Analytics Dashboards, Clinical Experience, Coaching, Communication, Competitive Landscape, Critical Thinking, Cross-Functional Collaboration, Customer Centricity, Data Gathering and Analysis, Digital Culture, Digital Literacy, Interpersonal Influence, Medical Affairs, Medical Communications, Medical Compliance, Problem Solving, Research and Development, Stakeholder Engagement, Strategic Thinking, Technical Credibility, Technologically Savvy

The anticipated base pay range for this position is:

€52.000,00 - €86.365,00

Benefits:

In addition to base pay, we offer the following benefits*: an annual bonus with set target (% of pay) depending on pay grade / location, where the actual amount is based on the employees’ and companies’ performance of the previous calendar year, or sales commissions. Moreover, we offer vacation days, parental leave for a minimum of 12 weeks, bereavement leave, caregiver leave, volunteer leave, well-being reimbursement, programs for financial, physical and mental health. We also offer service anniversary and recognition awards, and subject to the terms of their respective plans, employees - and in some location’s eligible dependents - can participate in several insurance plans. For more information, visit Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers. (https://www.careers.jnj.com/en/life-at-jj/employee-benefits/)

*This is for informative purposes only. Amounts and actual benefits may vary by location and are subject to change.