Medical Team Lead

Holifya; Napoli; Ibrido; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup healthtech innovativa cerca un Responsabile Clinico con forte background clinico e manageriale per guidare la strategia clinica. Il candidato ideale ha 5+ anni di esperienza, eccellenti capacità di leadership, e competenze nella gestione di pazienti. Le opportunità offrono modalità di lavoro flessibili e una remunerazione commisurata all’esperienza.

Servizi

Lavoro flessibile e ibrido

Collaborazione in p.iva o a tempo determinato

Remunerazione competitiva

Competenze

• 5+ anni di esperienza clinica, solida esperienza nella gestione di pazienti in trattamento farmacologico.
• Competenza nella prescrizione, titolazione e monitoraggio delle terapie GLP-1.
• Iscrizione all'Ordine dei Medici e familiarità con la telemedicina.

Mansioni

• Supervisione protocolli clinici e aggiornamento continuo.
• Mentoring e coaching del team medico.
• Gestione diretta di pazienti complessi.
• Collaborazione con il team prodotto per automazioni cliniche.
• Monitoraggio della qualità clinica e soddisfazione dei pazienti.

Conoscenze

Leadership

Comunicazione

Mentoring

Competenze cliniche

Formazione

Laurea in Medicina con specializzazione in Endocrinologia, Diabetologia o Medicina Interna

Descrizione del lavoro

Chi siamo

In Holifya, stiamo rivoluzionando l’assistenza sanitaria digitale. Come clinica digitale di nuova generazione, uniamo tecnologie all’avanguardia con cure personalizzate per rendere i servizi sanitari accessibili, sicuri ed efficaci.

Con obiettivi ambiziosi e un impegno verso l’innovazione, stiamo costruendo il futuro dell’assistenza sanitaria e cerchiamo un leader clinico di eccellenza.

Chi cerchiamo

Cerchiamo un Medico con un forte background clinico e manageriale per assumere il ruolo di Responsabile Clinico e guidare la strategia clinica di Holifya.

Sarai il garante dell’identità scientifica dell’azienda, con responsabilità diretta su protocolli di salute, sicurezza, qualità clinica e sviluppo del team medico.

Questa è un’opportunità per chi desidera avere un impatto reale sul futuro dell’healthtech, coniugando leadership, innovazione e cura del paziente.

Le tue responsabilità

1. Supervisione protocolli clinici: aggiornamento e miglioramento continuo dei protocolli terapeutici, revisione dei casi complessi e approvazione dei piani di cura personalizzati.
2. Leadership clinica: mentoring e coaching del team medico, supervisione delle decisioni critiche e sviluppo delle competenze cliniche del team.
3. Gestione diretta pazienti complessi: consulenze dedicate, gestione emergenze e decisioni di escalation.
4. Collaborazione con team prodotto: partecipazione ai meeting settimanali / bi-settimanali per lo sviluppo di automazioni cliniche, feature mediche e ottimizzazione dei flussi operativi.
5. Quality Assurance: monitoraggio biomarcatori dei pazienti, analisi safety signals, valutazione continua della qualità clinica e della soddisfazione dei pazienti.

Chi sei

1. Laurea in Medicina con specializzazione in Endocrinologia, Diabetologia o Medicina Interna.
2. 5+ anni di esperienza clinica, con solida esperienza nella gestione di pazienti in trattamento farmacologico.
3. Competenza nella prescrizione, titolazione e monitoraggio delle terapie GLP-1, in linea con linee guida cliniche e protocolli.
4. Approccio basato sull'evidenza e forte orientamento alla sicurezza clinica.
5. Iscrizione all’Ordine dei Medici e familiarità con la telemedicina.
6. Eccellenti capacità di leadership, comunicazione e mentoring.
7. Nice to have: profilo riconosciuto come Key Opinion Leader nel settore (pubblicazioni scientifiche, articoli divulgativi, partecipazione a eventi o attività di ricerca).

Struttura organizzativa

1. Modalità di lavoro flessibile e ibrida: prevalenza di attività da remoto, con possibilità di incontri in presenza a Milano circa 2 volte al mese, per favorire allineamento strategico e collaborazione.
2. Team multidisciplinare (medici, nutrizionisti, psicologi).

Cosa offriamo

1. Ruolo chiave di leadership clinica in una startup healthtech innovativa e in forte crescita.
2. Collaborazione in p.iva o a tempo determinato.
3. Remunerazione e benefit commisurati all’esperienza e al tipo di contratto.

Diversità e inclusione

In Holifya crediamo che l’innovazione nasca dalla diversità. Siamo impegnati a creare un ambiente inclusivo, dove ogni professionista possa sentirsi valorizzato e avere l’opportunità di crescere.