Mechanical Designer

Carel Industries s.p.a.; Brugine; In loco; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Carel Industries s.p.a., leader nelle soluzioni di controllo per condizionamento e refrigerazione, ricerca un Mechanical Designer per il team R&D. Il candidato si occuperà della progettazione di componenti meccanici e dovrà gestire l'intero processo di industrializzazione. È necessaria una laurea in ingegneria meccanica e almeno 7 anni di esperienza nel settore, preferibilmente in ambito valvole o automotive.

Servizi

Politiche di smart working e flessibilità oraria

Onboarding e formazione continua

Assicurazione sulla vita

Premio di Risultato

Mensa aziendale

Competenze

• Minimo 7 anni di esperienza nella progettazione meccanica.
• Buona conoscenza di Solidworks e tecniche di simulazione fluidodinamica.
• Capacità di lavorare in team e buone doti relazionali.

Mansioni

• Progettare e customizzare componenti per sistemi di condizionamento.
• Gestire la validazione sperimentale e certificazione in laboratori.
• Collaborare con team internazionali.

Conoscenze

Progettazione meccanica di precisione

Lavorazioni di componenti metallici

Simulazione strutturale

Good English skills

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica

Strumenti

Software CAD 3D

AnsysFluent

Descrizione del lavoro

Vuoi fare la differenza? Il nostro obiettivo è mettere sempre il cliente e le persone al primo posto! La nostra sfida è sperimentare ed innovare con apertura al cambiamento e alla diversità. Questi sono i pilastri del Carel Culture Code su cui si basa la nostra cultura aziendale e su cui vogliamo fondare la nostra crescita. Se ti ritrovi in questi valori o desideri farli tuoi, unisciti a noi e scopri quanto possiamo realizzare insieme!

Siamo un’azienda leader mondiale nelle soluzioni di controllo per il condizionamento, la refrigerazione e il riscaldamento, nonché nei sistemi per l'umidificazione e il raffreddamento adiabatico. I nostri prodotti garantiscono performance di alto livello, sono efficienti dal punto di vista del risparmio energetico e sostenibili per l’ambiente.

La persona che entrerà a far parte del team R&D Valvole con il ruolo di Mechanical Designer si occuperà della progettazione e della customizzazione di componenti meccanici e di controllo destinati ai sistemi di condizionamento e refrigerazione.

In particolare, la risorsa si occuperà di :

• Sviluppare proposte progettuali attraverso studi di fattibilità tecnico-economica.
• Seguire il dimensionamento dei componenti , con particolare attenzione a quelli meccanici di precisione, garantendo il rispetto dei vincoli economici, normativi e di qualità.
• Presidiare l’intero processo di industrializzazione , dalla definizione delle attrezzature fino alla validazione del processo produttivo. Avrà modo di confrontarsi con tecnologie quali : lavorazioni di componenti metallici (tornitura, stampaggio a freddo, forgiatura), stampaggio a iniezione di tecnopolimeri, giunzioni laser e assemblaggi automatici. È apprezzata la conoscenza di tecnologie innovative come sinterizzazione, MIM, FDM, ecc.
• Gestire le attività di validazione sperimentale e di certificazione , sia nei laboratori Carel che presso enti esterni.
• Curare la redazione della documentazione tecnica di progetto e di omologazione.
• Collaborare con team internazionali, fornendo supporto alle diverse fasi di sviluppo del prodotto.
• Laurea in Ingegneria Meccanica
• Gradita esperienza di almeno 7 anni nella progettazione meccanica di precisione (preferibilmente nel settore valvole o, in alternativa, settore automotive / elettrodomestici)
• Buona conoscenza del disegno con software CAD 3D (è gradita la conoscenza di Solidworks);
• Buona conoscenza di tecniche di simulazione strutturale e fluidodinamica agli elementi finiti (è gradita la conoscenza di AnsysFluent o similari)
• Buone doti relazionali e saper lavorare in team
• Conoscenza professionale della lingua inglese
• Condividere i valori del Carel Culture Code!
• Work-Life Balance : policy smart working & flessibilità oraria
• Onboarding e formazione continua
• Welfare aziendale : assicurazione sulla vita, piattaforma welfare, contributi per le spese scolastiche, Premio di Risultato, mensa aziendale
• Carel BoostCamp , un percorso di formazione triennale rivolto ai neoassunti under 30 e che mira sviluppare le competenze trasversali come ad esempio Project Management, Cross Cultural Communication e Problem Solving

MAKE THE DIFFERENCE…ANYWAY : questa posizione non fa per te? Dai un’occhiata a tutte le nostre opportunità : https : / / www.carel.it / open-positions

In Carel siamo attivamente impegnati nel raggiungimento di obiettivi di sostenibilità, sintetizzati nel nostro piano “ Driven by the Future - Sustainability in Action ”, consultabile alla pagina : https : / / www.carel.it / carel-and-sustainability . Ogni giorno ci adoperiamo concretamente per portare il nostro contributo contro il cambiamento climatico, individuando e sviluppando prodotti e servizi che aumentino l’efficienza energetica e che permettano di ridurre drasticamente l’impatto ambientale. Agiamo sull’organizzazione per garantire la costituzione di una governance trasparente e responsabile e per favorire un ambiente di lavoro equo, inclusivo e in cui la diversità sia riconosciuta come valore essenziale per l’innovazione che desideriamo essere. In linea con questi obiettivi e valori, tutte le candidature ricevute saranno debitamente considerate e saranno valutate esclusivamente in base alle competenze, esperienze, motivazione e allineamento dei valori.

L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo :

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