MECCATRONICO INDUSTRIALE

TN Italy; Nocera Inferiore; In loco; EUR 25.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore della produzione di soluzioni isolanti eco-efficienti cerca un Meccatronico Industriale esperto. In questa posizione, sarai responsabile della supervisione della manutenzione meccanica e dei sistemi elettromeccanici, garantendo efficienza e sicurezza negli impianti industriali. Con un focus sull'ottimizzazione dei sistemi e delle macchine, avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante e innovativo. Se hai una forte esperienza e sei pronto a fare la differenza, questa è l'occasione che fa per te!

Competenze

• 5+ anni di esperienza in ruoli similari in aziende di medio-grandi dimensioni.
• Conoscenza delle normative sulla sicurezza elettrica e meccanica.

Mansioni

• Supervisionare e gestire la parte meccanica e i sistemi elettromeccanici.
• Eseguire interventi per ripristinare la funzionalità di componenti danneggiati.
• Ottimizzare i sistemi e le macchine utilizzando strumenti di controllo automatizzato.

Conoscenze

Diagnosi di guasti meccanici

Lavorazioni meccaniche

Gestione della manutenzione

Capacità di ottimizzazione dei sistemi

Competenze trasversali (comunicazione, lavoro di squadra)

Formazione

Diploma di perito tecnico industriale

Attestati professionalizzanti

Descrizione del lavoro

MECCATRONICO INDUSTRIALE, Nocera Inferiore

Nocera Inferiore, Italy

Fmts Lavoro Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. 0000002 del 05.01.2021), ricerca e seleziona per importante azienda cliente specializzata nella produzione di soluzioni isolanti eco-efficienti in EPS – polistirene espanso sinterizzato:

La risorsa selezionata riporterà direttamente al responsabile della manutenzione e avrà il compito di supervisionare e gestire la parte meccanica e i sistemi elettromeccanici dello stabilimento. Le principali attività di cui si occuperà nello specifico saranno:

• Effettuare lavorazioni meccaniche con tornio, fresa e altre macchine utensili per la realizzazione o adattamento di componenti.
• Diagnosticare guasti e malfunzionamenti di natura meccanica, elettronica e idraulica.
• Eseguire interventi per ripristinare la funzionalità di componenti danneggiati o malfunzionanti.
• Realizzare, installare e mettere in funzione componenti e sistemi meccatronici.
• Gestire la manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti e sistemi industriali.
• Supervisionare la manutenzione di sistemi robotici e di automazione.
• Ottimizzare e migliorare i sistemi, le macchine e gli impianti utilizzando strumenti di controllo automatizzato.
• Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli similari in aziende di medio-grandi dimensioni.
• Diploma di perito tecnico industriale, indirizzo meccanico o meccatronico.
• Attestati professionalizzanti rilasciati da istituti accreditati.
• Conoscenza della progettazione di impianti industriali e capacità di intervento per migliorarli e ottimizzarli.
• Conoscenza delle normative sulla sicurezza elettrica, meccanica e dei dispositivi antinfortunistici.
• Capacità di garantire efficienza, affidabilità e sicurezza degli impianti industriali.
• Ottime doti trasversali: proattività, determinazione, capacità di lavorare e supervisionare il team di lavoro, doti comunicative, relazionali e gestione dello stress.

Tipo di assunzione e RAL da definire in fase di colloquio in base all'esperienza con CCNL Gomme e Plastica.

Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, con possibilità di lavoro il sabato in base alle necessità.

Sede di lavoro: Battipaglia

Tipologia contrattuale: Full-time dal Lunedì al venerdì

Esperienza pregressa: 5 anni

“Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Formamentis S.p.A. Società Benefit / FMTS Lavoro S.r.l. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.”