Meccanico progettista

Gewiss; Cenate Sopra; In loco; EUR 29.000 - 37.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

GEWISS è una multinazionale italiana che opera a livello internazionale nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per automazione domotica, protezione e distribuzione dell'energia, mobilità elettrica e illuminazione intelligente.

Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di meccanico progettista / montatore da inserire nel Gruppo Attrezzature/Automazioni, per potenziare la trasformazione ed evoluzione dell'azienda.

Competenze

• Titolo di perito meccanico o meccatronico richiesto.
• Esperienza base o media nella progettazione/montaggio di attrezzature produttive.
• Conoscenze CAD Inventor 2D/3D e capacità di problem solving.

Mansioni

• Assistenza attrezzature nei reparti nelle sedi italiane e estere.
• Esecuzione di attività di progettazione e costruzione.
• Lettura e interpretazione del disegno meccanico.
• Montaggio e assemblaggio meccanico.
• Intervento nelle attività di modifica e ottimizzazione delle attrezzature.

Conoscenze

Inglese B1

Lavorare in gruppo

Problem solving

Formazione

Perito Meccanico/Meccatronico

Strumenti

CAD Inventor 2-3D

Descrizione del lavoro

GEWISS è una multinazionale italiana che opera a livello internazionale nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e servizi innovativi per la home & building automation, per la protezione e la distribuzione dell'energia, per la mobilità elettrica e l'illuminazione intelligente.

La storia di GEWISS fonda le sue radici in un percorso imprenditoriale di successo, nato da un'idea geniale di prodotto e sostenuto da una chiara capacità di interpretare la contemporaneità per disegnare il domani.

Oggi viviamo un processo di crescita entusiasmante ed ambizioso per essere sempre più manageriali, internazionali, digitali e sostenibili. Per questo motivo abbiamo bisogno che i migliori talenti, camminino al nostro fianco per sostenere la nostra continua evoluzione.

Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di meccanico progettista / montatore da inserire nel gruppo attrezzature /automazioni al fine di potenziare la crescente esigenza di trasformazione ed evoluzione.

La persona verrà inserita all’interno di un team dinamico ed avrà l’opportunità di entrare in un contesto multinazionale e strutturato.

Responsabilità del ruolo:

• Assistenza attrezzature nei reparti nelle sedi italiane e estere.
• Esecuzione di attività di progettazione e costruzione.
• Lettura e interpretazione del disegno meccanico.
• Utilizzo degli strumenti di misura per il controllo dimensionale e qualitativo dei componenti.
• Realizzazione, assemblaggio e messa a punto di attrezzature produttive e sistemi meccatronici.
• Intervento nelle attività di modifica e ottimizzazione delle attrezzature meccaniche.
• Esecuzione di attività di montaggio e assemblaggio meccanico.

Requisiti richiesti:

• Titolo studio perito meccanico/meccatronico
• Esperienza richiesta base/media nella progettazione/montaggio meccanico di attrezzature produttive.
• Competenze tecniche uso di piattaforme CAD Inventor 2-3D per la progettazione e capacità di problem solving in ambito messa a punto parti meccaniche
• Competenze linguistiche inglese B1
• Soft skills lavorare in gruppo ed essere determinato nel raggiungere l’obbiettivo assegnato
• Eventuale disponibilità a viaggiare in modo saltuario presso tutte le sedi Gewiss

Sede di lavoro:

Cenate Sopra (BG)

• Ambiente stimolante e dinamico: Permetterà di confrontarti con professionisti di talento e progetti sempre più digitali e innovativi.
• Autonomia e responsabilità: Mettersi in gioco è il primo passo per poter fare la differenza.
• Formazione continua ed opportunità di carriera: Avrai a disposizione contenuti formativi multimediali in costante aggiornamento. Saranno i tuoi risultati a guidare il tuo percorso di crescita.

La retribuzione annua lorda per questo ruolo in base al sistema di politica retributiva applicato in azienda è compresa tra € 29.400 e € 36.500 lordi, del CCNL Gomma Plastica.

Maggiori dettagli, anche relativi a trattamenti aggiuntivi eventualmente applicati e previsti dalla contrattazione collettiva e anche aziendale, saranno forniti in corso di colloquio.

Il posizionamento all'interno del range retributivo indicato dipenderà dall’analisi dell'esperienza, del livello di seniority, della responsabilità, delle competenze traversali e tecnico-specialistiche e degli altri fattori pertinenti al ruolo, accertati durante il processo di selezione. In presenza di profili con competenze ed esperienza significativamente superiori rispetto ai requisiti della posizione, potrà essere valutata, previa approvazione interna, una proposta retributiva superiore al limite massimo del range indicato.