Marketing junior

Mobilifici Rampazzo; Legnaro; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Mobilifici Rampazzo, azienda in forte crescita nel settore dell'arredamento, cerca un Digital Marketing Specialist Junior per pianificare e realizzare campagne di comunicazione digitale. Il candidato ideale avrà una laurea in marketing e almeno 3 anni di esperienza, con forti capacità di leadership e analisi. Offriamo un ambiente lavorativo dinamico e opportunità di crescita.

Servizi

Formazione

Ambiente di lavoro dinamico

Competenze

• Esperienza minima di 3 anni nel ruolo, preferibilmente nel settore Retail.
• Conoscenza del marketing digitale e dei principali canali social.

Mansioni

• Pianificazione e realizzazione di campagne di comunicazione digitale.
• Gestione degli asset digitali e del piano editoriale web e social.
• Analisi e reportistica dei dati raccolti.

Conoscenze

Proattività

Leadership

Analisi

Problem Solving

Lavoro in Team

Formazione

Laurea in marketing, comunicazione o economia

Descrizione del lavoro

MOBILIFICI RAMPAZZO, azienda in forte crescita operante nel settore arredamento con sede a Codevigo (PD), ricerca un Digital Marketing Specialist Junior.

La risorsa si occuperà di pianificare e realizzare campagne di comunicazione digitale per favorire la lead generation attraverso vari canali.

Responsabilità principali:

• Definizione di piani marketing multicanale per la promozione del brand
• Sviluppo di strategie di digital marketing in linea con il piano aziendale
• Gestione degli asset digitali come sito web, social media, newsletter e CRM
• Gestione del piano editoriale web e social
• Progettazione e gestione di campagne online (email, social, marketing automation)
• Implementazione e monitoraggio di strategie di web marketing (SEM, SEO, mailing, SMS)
• Sostegno al lancio di nuove campagne digitali e monitoraggio delle performance
• Analisi e reportistica dei dati raccolti
• Monitoraggio dei trend di mercato

Requisiti:

• Laurea in marketing, comunicazione o economia (preferibile, non obbligatoria)
• Minimo 3 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore Retail
• Conoscenza del marketing digitale, dei principali canali social e della comunicazione online

Si richiede inoltre:

• Proattività
• Elevate capacità di leadership, gestione e coordinamento
• Capacità di definire obiettivi strategici e rispettare le scadenze
• Buone doti analitiche, problem solving e leadership
• Ottime capacità di lavoro in team

Contratto di lavoro: CCNL Commercio, full-time, con inquadramento e retribuzione da definire in base alla seniority.

Offriamo formazione e un ambiente di lavoro dinamico in forte espansione.