MANUTENTORE ELETTRICO JUNIOR

Gi Group S.p.A; Noale; In loco; EUR 22.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda dinamica nel settore dei trattamenti protettivi delle superfici metalliche cerca un Manutentore Elettrico Junior. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente innovativo e collaborativo, dove potrai mettere in pratica le tue capacità tecniche e contribuire al miglioramento continuo degli impianti. Sarai parte di un team di professionisti appassionati, impegnati a garantire il funzionamento ottimale delle attrezzature. Se hai un diploma tecnico e una passione per la manutenzione, questa è l'occasione perfetta per crescere professionalmente.

Servizi

Assunzione diretta

CCNL Metalmeccanico Industria

Premio di produzione

Buoni spesa

Competenze

• Diploma tecnico in elettrotecnica, meccanica o elettrica richiesto.
• Breve esperienza come manutentore, preferibile conoscenza idraulica.

Mansioni

• Manutenzione elettromeccanica preventiva e straordinaria.
• Gestione guasti in quota e manutenzione ordinaria dei carrelli elevatori.

Conoscenze

Problem Solving

Analisi

Buone doti relazionali

Flessibilità

Formazione

Diploma/qualifica ad indirizzo tecnico

Strumenti

Attrezzature elettromeccaniche

Descrizione del lavoro

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per il Gruppo ZinCol Italia stiamo ricercando per il sito produttivo di Noale:

MANUTENTORE ELETTRICO JUNIOR

ZinCol Italia è un gruppo economico industriale italiano che si occupa di trattamenti protettivi delle superfici metalliche. Lavora con realtà diversificate: da piccole aziende artigiane a grandi gruppi Multinazionali, offrendo a ciascun cliente un servizio dedicato e adeguato alle necessità specifiche.

La mansione

Verrai inserito all’interno del team di manutenzione rispondendo al Direttore di stabilimento.

Nello specifico ti occuperai di:

• Manutenzione elettromeccanica preventiva di attrezzature e controllo impianti
• Manutenzione elettromeccanica straordinaria e gestione guasti in quota dei carriponte con piattaforma elevabile
• Manutenzione ordinaria dei carrelli elevatori
• Assicurare il miglioramento continuo degli impianti

Orario di lavoro: Full Time a giornata con disponibilità il sabato mattina.

Sede di Lavoro: Noale (VE)

Offerta: Si offre assunzione diretta presso azienda cliente, CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA + premio di produzione + buoni spesa.

L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle reali esperienze e competenze maturate dalla risorsa.

Requisiti

• Diploma/qualifica ad indirizzo tecnico (elettrotecnico/meccanico/elettrico)
• Breve esperienza nel ruolo di Manutentore, preferibile con basi sulla parte idraulica e oleodinamica
• Capacità di operare interventi correttivi e sostituzione componenti elettromeccaniche
• Capacità di lettura e comprensione del disegno meccanico, lettura base schema elettrico
• Disponibilità al lavoro a giornata (reperibilità una volta ogni 3 settimane)

Soft skills

• Capacità di Problem Solving e gestione delle priorità
• Capacità di Analisi
• Buone doti relazionali
• Flessibilità

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati