Manager - SAP SuccessFactors

KPMG Italy; Roma; Ibrido; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza globale cerca un Manager SAP SuccessFactors con 7-10 anni di esperienza. Il candidato ideale avrà competenze nella progettazione e implementazione di soluzioni HR, capacità di gestire relazioni con stakeholder di alto livello e una fluente conoscenza dell'inglese. La posizione offre un ambiente di lavoro ibrido e la possibilità di sviluppare team di consulenti junior. Sono richieste disponibilità a viaggiare e grande leadership.

Servizi

Ambiente di lavoro inclusivo

Programmi di formazione e sviluppo

Iniziative per il benessere psicofisico

Competenze

• 7–10 anni di esperienza in progetti SAP SuccessFactors o HRIS.
• Competenze nei moduli chiave della suite SAP.
• Esperienza con stakeholder di alto livello e progetti end-to-end.

Mansioni

• Guidare la progettazione e l’implementazione della suite SAP SuccessFactors.
• Definire blueprint funzionali e processi target HR.
• Coordinare le attività di delivery e change management.

Conoscenze

Esperienza in progetti SAP SuccessFactors

Competenze nella progettazione e implementazione HR

Capacità di gestire relazione con stakeholder di alto livello

Fluente in inglese

Capacità di guidare team multidisciplinari

Descrizione del lavoro

Manager - SAP SuccessFactors

Local : KPMG Italy

Do Work That Matters – Your role and responsibilities

• Guidare la progettazione e l’implementazione della suite SAP SuccessFactors, con focus sui principali moduli applicativi.
• Definire blueprint funzionali, processi target HR e modelli operativi in linea con le best practice.
• Coordinare la delivery end-to-end: analisi requisiti, design, configurazione, integrazioni, test, cut-over, go-live e hyper‑care.
• Interfacciarsi con stakeholder direzionali e C‑level, facilitando workshop e decisioni progettuali.
• Coordinare le attività di delivery, test e change management, garantendo qualità e adozione delle soluzioni.
• Gestire la relazione con clienti complessi, contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità, alla partecipazione a gare e alla creazione di partnership durature.
• Guidare e sviluppare i team progettuali, valorizzando le competenze dei consulenti junior e promuovendo una cultura orientata all’innovazione.

Come As You Are – Skills and qualifications

• 7–10 anni di esperienza in progetti SAP SuccessFactors o HRIS, con competenze consolidate nella progettazione, implementazione e governance di soluzioni HR complesse.
• Esperienza nel guidare iniziative end‑to‑end su moduli chiave della suite (es. Employee Central, Recruiting, Onboarding, PMGM, Compensation, Learning) e nella definizione di processi HR target.
• Abitudine a interfacciarsi con stakeholder di alto livello e C‑level, definendo blueprint strategici e supervisionando le fasi chiave dei progetti, dal design al go‑live.
• Esperienza in sviluppo del business, partecipando a gare, premortad…
• Capacità di guidare e far crescere team multidisciplinari, valorizzando le competenze dei consulenti junior.
• Fluente in inglese, con abitudine a lavorare in contesti internazionali e multi‑paese.
• Disponibilità a viaggiare in Italia e all’estero per garantire la presenza e la continuità nelle fasi strategiche e operative.

Your Future With Us – What you will find at KPMG

• Un ambiente di lavoro inclusivo, equo e che rispetta, incoraggia e valorizza le diversità.
• Un contesto stimolante e dinamico che incentiva la creatività e il lavoro di squadra.
• Modalità di lavoro ibrida, per promuovere un sano equilibrio tra vita lavorativa e personale.
• Programmi di formazione e sviluppo avanzati per rimanere sempre aggiornati.
• Mindset internazionale e progettualità innovative.
• Iniziative incentrate sul benessere psicofisico.

Together for Better – Our values and commitment

Leadership, lavoro in team, rispetto di ogni individualità, approfondimento continuo, trasparenza, impegno verso la comunità, integrità: questi sono i valori di KPMG che danno vita a un ambiente aperto allo scambio di idee e di conoscenza, che permette ai nostri professionisti di esprimere tutto il loro potenziale.

KPMG Advisory S.p.A. garantisce le pari opportunità.

GDPR: I tuoi dati saranno trattati nel pieno rispetto delle disposizioni del Regolamento (UE) n. 679/2016 (General Data Protection Regulation - "GDPR") e successive modifiche. Per ulteriori informazioni, consultare l'informativa sulla privacy di KPMG.

Job details

• Seniority level: Mid‑Senior level
• Employment type: Full‑time
• Job function: Information Technology
• Industries: Business Consulting and Services