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Leonardo è un gruppo industriale internazionale con sede a Torino, specializzato in aerospazio, difesa, e sicurezza. Stiamo ricercando un Logistics Chief Engineer Fighters & UAV per la sede di Torino, con laurea ingegneristica e seniority variabile tra Junior/Expert.
Ruolo ibrido, premi relativi al contratto, e percorso di crescita. Il candidato ideale ha competenze in project management, analisi dei processi, definizione di requisiti, e conoscenza di MBSE.
Job Description:
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.
All'interno della BU Service di Leonardo Aeronautica , nello specifico nell'unità organizzativa Logistic Engineering, stiamo ricercando un/a Logistic Chief Engineer Fighters & Uav per la nostra sede di Torino Corso Francia.
Titolo di studio: Laurea Triennale in Ingegneria Gestionale o Aerospaziale.
Seniority: Junior/Expert
Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.
L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale