Lidl 2 your career - Apprendista Assistant Store Manager (f/m) Abruzzo

Lidl Italia SRL; L'Aquila; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Lidl Italia SRL cerca apprendisti Assistant Store Manager per il programma 'Lidl 2 your career'. Durante due anni di formazione, i candidati assumeranno ruoli pratici e teorici, ottenendo certificati professionalizzati riconosciuti a livello internazionale. Questa opportunità offre una retribuzione mensile e benefici aziendali, con possibilità di avanzamento al termine del programma.

Servizi

Percorso di studio finanziato

Retribuzione mensile

Supporto di tutor

Opportunità di avanzamento in Lidl Italia

Competenze

• Percorso di formazione di 2 anni.
• Capacità di collaborare con lo Store Manager.
• Focalizzazione su economia, marketing, management.

Mansioni

• Partecipazione a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma.
• Impiegato/a direttamente nei punti vendita Lidl.
• Collaborazione con lo Store Manager per la gestione del Punto Vendita.

Conoscenze

Gestione

Logistica

Marketing

Formazione

Diploma ITS di Assistant Store Manager

Descrizione del lavoro

Introduzione

Siamo alla ricerca di apprendisti Assistant Store Manager da inserire nel percorso di formazione e lavoro “Lidl 2 your career”, che abbiamo progettato in collaborazione con AHK Italien, la Camera di Commercio Italo-Germanica e l’Istituto Tecnico di Roma.

I candidati saranno assunti da ottobre e novembre 2025 in diversi Punti Vendita della regione Abruzzo.

Vuoi lavorare e studiare allo stesso tempo, preparandoti al meglio per il tuo futuro professionale? Allora Lidl2your career è il percorso che fa per te!

La posizione

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre 2025 in uno degli Store Lidl dislocati nella regione Abruzzo.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma con l’intero gruppo classe.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS, potrai focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
• In azienda, ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e potrai scoprire tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una gestione ottimale del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superando gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica, riconosciuto a livello internazionale.

Il profilo ricercato

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre 2025 in uno degli Store Lidl nella regione Abruzzo.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl con attività di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS, potrai approfondire materie di economia e marketing, con focus su management, logistica e retail.
• In azienda, scoprirai le dinamiche del core business e collaborerai con lo Store Manager per la gestione del Punto Vendita, diventando il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superando gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica, riconosciuti a livello internazionale.

La nostra offerta

• Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio presso l’ITS durante i due anni.
• Retribuzione mensile regolare e benefit aziendali Lidl.
• Impiego full-time con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, con formazione presso l’ITS e attività pratica presso i punti vendita Lidl.
• Supporto da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl.
• Al termine dei due anni, possibilità di continuare la carriera in Lidl Italia e opportunità di avanzamento.
• Al superamento degli esami finali, rilascio di due titoli: il Diploma ITS e la Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica.

Lidl Italia S.r.l. informa che i dati personali forniti con la candidatura potranno essere comunicati all’ITS competente, nel rispetto delle normative sulla privacy, per la valutazione del profilo e l’eventuale assunzione. Maggiori informazioni sono disponibili nell’informativa privacy.