Lidl 2 your career - Apprendista Assistant Store Manager Campania

Lidl Italia; Afragola; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Lidl Italia offre un'assunzione come Assistant Store Manager all'inizio di un percorso di 2 anni di formazione e lavoro. Dopo il completamento del programma, i partecipanti otterranno un Diploma ITS e una Certificazione delle competenze professionali, preparandoli per una carriera proficua all'interno dell'azienda. Sarai supportato da tutor durante il percorso e avrai accesso a benefit e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Percorso di studio finanziato

Retribuzione mensile

Benefici previsti per i collaboratori

Tutor didattico e tutor aziendale

Opportunità di crescita in Lidl Italia

Competenze

• Competenze in economia, marketing e logistica.
• Capacità di gestione commerciale e interazione con la clientela.
• Formazione presso l'Istituto Tecnico Superiore con attestato finale.

Mansioni

• Collaborare con lo Store Manager per gestire le operazioni quotidiane.
• Partecipare a corsi di formazione per sviluppare competenze pratiche.
• Diventare riferimento per colleghi e clienti nel punto vendita.

Conoscenze

Gestione commerciale

Economia

Marketing

Logistica

Retail

Formazione

Diploma ITS di Assistant Store Manager

Certificazione delle competenze professionali

Descrizione del lavoro

Lidl Italia

Afragola, Italy

La posizione

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre in uno degli Store Lidl dislocati nella regione Campania.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS potrai focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
• In azienda, ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e scoprirai tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una gestione commerciale ed economica ottimale del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superando gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro.

Il profilo ricercato

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre in uno degli Store Lidl dislocati nella regione Campania.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS potrai focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
• In azienda, ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e scoprirai tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una gestione commerciale ed economica ottimale del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superando gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS (titolo di studio ministeriale di livello terziario) e il Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica.

La nostra offerta

• Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio nei pressi dell’ITS durante i due anni.
• Regolare retribuzione mensile e accesso ai benefit previsti per i collaboratori di Lidl.
• Impiego full-time da ottobre o novembre con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, che prevede formazione presso un ITS e attività pratica nei punti vendita Lidl.
• Sarai seguito/a da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, figure di supporto e riferimento durante tutto il percorso.
• Al termine dei due anni, potrai proseguire la tua carriera in Lidl Italia, con opportunità di crescita e avanzamento.
• Al superamento degli esami finali, otterrai due titoli: il Diploma ITS e la Certificazione delle competenze professionali.

Lidl Italia S.r.l. a socio unico informa che i dati personali forniti con la candidatura potranno essere comunicati all’ITS competente. La comunicazione avviene nel rispetto dell'art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD e norme nazionali sulla protezione dei dati. Maggiori informazioni sono disponibili nella Privacy (lidl.it).