Lidl 2 your career - Apprendista Assistant Store Manager Abruzzo

Lidl Italia; L'Aquila; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Lidl Italia offre un'opportunità formativa di 2 anni per diventare Assistant Store Manager. Grazie a un contratto di Alto Apprendistato, i candidati acquisiranno competenze pratiche e teoriche, lavorando a stretto contatto con esperti del settore. Un percorso finanziato che promette crescita e opportunità di carriera all'interno dell'azienda.

Servizi

Formazione finanziata

Tutor didattico e aziendale

Retribuzione mensile

Benefit per i collaboratori

Competenze

• Completamento della formazione presso l'ITS.
• Ottime capacità comunicative e di gestione.
• Età minima richiesta per l'assunzione da ottobre o novembre.

Mansioni

• Formazione sul campo presso i punti vendita per due anni.
• Collaborazione con lo Store Manager per la gestione ottimale del punto vendita.
• Partecipazione a corsi in materia di economia e marketing.

Conoscenze

Comunicazione

Gestione commerciale

Marketing

Logistica

Formazione

Diploma ITS di Assistant Store Manager

Descrizione del lavoro

Lidl Italia

La posizione

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre in uno degli Store Lidl dislocati nella regione Abruzzo.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma con il resto del gruppo classe.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS, potrai specializzarti in materie di economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
• In azienda, ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e scoprirai tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una gestione commerciale ed economica ottimale del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superati gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica, che attesta le competenze pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale.

Il profilo ricercato

Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.

• Sarai assunto/a da ottobre o novembre in uno degli Store Lidl dislocati nella regione Abruzzo.
• Durante i due anni, per circa 1 settimana al mese, parteciperai a formazione teorica presso l’Istituto Tecnico Superiore di Roma.
• Per 3 settimane al mese, sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
• In ITS, potrai specializzarti in materie di economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
• In azienda, ti confronterai con l’operatività quotidiana degli store Lidl e scoprirai tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una gestione commerciale ed economica ottimale del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
• Al termine dei due anni, superati gli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica, che attesta le competenze pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale.

La nostra offerta

• Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio vicino all’ITS durante i due anni.
• Regolare retribuzione mensile e accesso ai benefit previsti per i collaboratori di Lidl.
• Impiego full-time da ottobre o novembre con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, che prevede formazione presso un ITS e attività pratica presso i punti vendita Lidl.
• Sarai seguito/a da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, figure di supporto e riferimento durante tutto il percorso.
• Al termine dei due anni, potrai proseguire la tua carriera in Lidl Italia e, nel medio-lungo termine, avrai opportunità di avanzamento.
• Al superamento degli esami finali, otterrai due titoli: il Diploma ITS e la Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica.

Lidl Italia S.r.l. informa che i dati personali forniti potranno essere comunicati all’ITS competente per il percorso formativo. Questo trattamento, effettuato per finalità di selezione e assunzione, si basa sull'art. 6, paragrafo 1, lettera b) RGPD, e le informazioni sul trattamento sono disponibili nella nostra Privacy (lidl.it).